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我會很羨慕和和樂樂，一家人脾氣都溫和的家庭我的家庭剛好相反，從小到大受了不少傷，有了很多遺憾不敢說我是最倒楣最悽慘的那個，但不可否認的是，真的受傷了更多

這款遊戲就是讓人又愛又恨啊我新買PSV，才發現單機遊戲不管怎麼難都有固定模式可是像LOL，你永遠都猜不到隊友可以怎麼雷你、對面可以怎樣翻盤難度很難說，每場都不一樣，很有挑戰性和多變性但是讓這遊戲變糟糕的也是因為... 更多

大家在討論流動率的問題我想問一下，我們老闆經營通訊行4年陸陸續續到現在總共有3個分店然後我們總共有52個員工曾經進這家公司現在剩下5個1個是老闆、1個是我要離職了這樣流動率算高嗎? 更多

樓主算很有良心說還記得我兩年前去飲料店打工當時基本時薪115，店裡給90說什麼之後變成資深可以拿時薪120結果進去才知道，根本沒多少人拿到時薪120拿到的都是幹部，要常常無償加班飲料搖錯打翻不管多少就是要自己買... 更多

呵呵跟我現在的老闆有得拚我被他騙了快半年才知道要逃結果現在被他弄了一堆手段影響到自己之後好幾個月的經濟他還很名正言順，全部都是按照公司規定一份從頭到尾完全違法的公司規定你再不快點逃，等之後他搞你或是無預警要你走... 更多

看要怎麼比，如果是跟一般門市銷售人員比，那真的是很值得羨慕的工作現在大環境差，大家消費能力也很差，去做門市工作基本上不可能領到獎金然而，薪資設計都是以當初景氣好的時候設計的，那時做門市可以領50000以上以現在... 更多

為什麼要對騙我薪水的米蟲有尊敬的感覺?真的要打仗了，逃兵不知道有多少不說剩下的這些有可能打贏嗎?軍隊有沒有都沒差了，現在勉強弄出一個又"幾乎"全部都是米蟲、飯桶 (當然還是有極少數值得尊敬... 更多

台灣的教育核心意義本來就是讓年經一代競爭力越來越差啊占用一個人最黃金的時光16年...等等，聽說現在幼稚園中班大班也要學一堆有的沒的，所以是18年硬塞一堆根本對我們沒有什麼用處的東西，搞了一大堆噱頭自以為好棒棒... 更多

有時候主管會一直生氣員工沒用、沒士氣、沒心要工作整天只想要偷懶、惹麻煩什麼的公司已經仁至義盡了，你真的很不中用什麼的所以今天大家業績不好，跟你的管理、公司策略、選點、大環境都沒關係囉?所以公司都有嚴格遵守勞基法... 更多

同意，人出來工作就是為了賺錢求生存的有時候你就是只能找到一份你討厭，但可以養活你的工作在這種環境之下，偷懶摸魚叫做人性畢竟我也不想升遷、或是工作就是沒有未來，只是暫時求溫飽罷了很多人噴這種人態度不佳或是一點都沒... 更多

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