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婚假是勞工的權益，原則上雇主無正當理由，不能拒絕。但勞基法沒有明訂不給請婚假的罰則，所以若被刁難了，只能走勞工局申訴的這個管道，讓勞工局來認定有無違法。不過後果就要自己衡量了(例如：被主管列入黑名單)...... 更多