36歲保單健診規劃,高手請幫忙,謝謝

36歲,無體況,吸煙體,男

希望能調整保單內容,想請問高手們~

是否可建議那些可刪除,以及增加的險種,

已有考慮增加實支或雙實支補強,

另外想請問現在年齡重大疾病推薦那間。謝謝

舊有保單有三份~


36歲保單健診規劃,高手請幫忙,謝謝
36歲保單健診規劃,高手請幫忙,謝謝
36歲保單健診規劃,高手請幫忙,謝謝
36歲保單健診規劃,高手請幫忙,謝謝
36歲保單健診規劃,高手請幫忙,謝謝

===========更新2=========

安泰保單可以取消SHS....改NHR1嗎?

意外險部份是否改AHI...MADD.....NMR比較好?

211R可以加入嗎?
想問問有沒有家庭壓力

像是上有高堂膝下有稚子之類的

坦若有請再增加定期壽險的額度,重大疾病的話

你可以考慮用安聯的的壽險+一年定期重大疾病暨特定傷病健康保險附約

坦若有配偶子女的話可以購買家庭型的保障

如果是自己一人就看產險端有沒有本身就是定期重大疾病的商品

本來是想推台產的"重大疾病暨特定傷病"

但是一查台產官網啥都沒有就只能建議你去找保險經紀人協助看看現行商品了

然後金管會目前在籌劃中,要準備規定未來理賠都一律正本

所以實支實付的商品你就你目前現有主約商品中去比較然後再去附加就好

不用再額外去買其他產品了

若真的要建議增加的話殘扶險可以看看

去找那種11級殘就可以豁免的商品

要刪減的話,遠雄的壽險請看你個人需求

但是終身醫療真的沒多大用處,雖然說多了現行商品都有的緊急醫療轉送保險金和急診保險金

但是說真的也只是比一般住院或實支實付在理賠時多了一兩千,效用不大

最後提醒一句,雖然很多公司都說免告知甚麼的

但還是請乖乖的把這半年的健檢報告乖乖的繳上去

不然到時理賠時會產生很大的爭議
星夜雪天使 wrote:
36歲,無體況,吸...(恕刪)

1.原本的定期重大疾病是定期的,幾個月後將會失效 針對此缺口
建議購買殘扶險
因為重大疾病的定義,比起國際who的定義要嚴苛許多,而且很多的要件是超乎我們一般的認知
殘廢的定義很簡單,是採用11級75項的殘廢理賠表
2.
你還是學生 辦公人員嗎?看你的意外險費率 只怕你還未通知保險公司職業變更
所以依然採用舊費率
建議你 誠實告知保險公司 目前的職業內容
了不起 保險公司調漲你保費
如果不想要他漲保費 建議意外險更改為產險公司的

3.保單規劃因人而異 你的收入 你到底有無小孩 建議你應該先告知
至少我建議應該要買定期壽險

4.買保險要告知,但是應該限於保險公司書面內容告知,不需要給健檢通知
你給的是哪間醫院的? 保險公司不一定接受
感冒要告知嗎?如果你想通了 就會知道 實務上保險理賠與告知是不一定有必然關係

星夜雪天使 wrote:
36歲,無體況,吸...(恕刪)
想要加強醫療險用定期險補足即可,實支實付是在限額內依收據理賠,其實在原安泰保單下附加HKR定額給付就好。

重大疾病險用定期方案補強,雖然理賠條件嚴苛,但考量到現今罹癌機率高,最好做年收3倍左右的保額。最近身邊有人40歲罹癌,就先停工一年,先開刀接著做療程。之前有同事遇到一樣的狀況,也是停工一年。如果沒有貸款或家庭責任,補定期癌症即可;不然補富邦的新安心護照,綜合了重大疾病、意外險和壽險,也不用對那麼多業務。

意外險的部分缺了住院日額,在骨折未住院的情況下會有津貼,可以找原安泰現富邦的業務加保產險的新十全大補方案,職業等級1~3級費率都一樣。

另外,可以在原安泰保單加保211R,低保費高保障。
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