briangwang wrote:
他們福利是不錯啦,但是這和年終啥關係?
請注意,你今天討論的是一條法令,是一條不可能天天/年年修改的法令,
電子業有大賺的時候,
銀行業也有發一堆年終的時候,
行運業也有火紅的時候,
現在連自行車業都跳出來了,
敢問以你的邏輯,
所謂國營事業員工就是一輩子賤民,
永遠的1.5年終? (永遠~~~)
我沒有說他們是賤民（別污衊我
）那國軍那些賣命的傢伙
只有1.5個月你是不是要為他們報屈一下
我想法是經營有道的公營事業
像煙酒局、中華電信
有賺錢你領年終沒人有意見
沒賺錢的就是1.5個月
這個想法不過分吧～
briangwang wrote:
我覺得你的出發點和許多人是一樣的,
因為自己窮了,年終少了,就開始鬥爭這群階級的人士,
當年電子業火紅時,銀行業領2x個月年終時,海運業當道時,
你可曾聽聞有任何人跳出來為這些國營事業員工講過話?
中油也有大賺過的時候,
扣除這兩三年的虧損,之前一年要賺個百億根本不是問題,
但是他們賺百億時,他們是否有因此增加他們的年終??
照私人企業經營模式,他們之前的年終也不應該限制最高4.6個月吧....
你那時可曾替他們想過
你可曾想過
電子業火紅的時候他們拿了多少健康
承受了多大的壓力犧牲多少假期跟家庭
才可以換到這些紅利年終
君不見公務人員肯加班
要死要活的拼命
完全不用有被裁員的壓力
每年薪資調漲福利不斷
這是他們應有的權力沒錯
但是也希望他們可以拿出該有的義務
上班不看報不打混摸魚（少數）
讓自己所在的單位賺錢
那我就無話可說
我說的年終該不該領
當你所在的單位賺錢
你領沒有人抗議
賠錢還領這麼多我是不能認同
重點是對不對的起自己
ps：健保局領年終br大大有啥看法
ps：台灣人也很奇怪酒喝了個人爽沒人嫌貴
靠汽油去賺錢卻嫌油貴（利益關係）
個人淺見，請多指教
