信義房屋新進員工薪資,從4萬元起跳調高到5萬起跳

我朋友在信義待兩個月就不幹了~
雖然他本來就不算耐操的~
但是每天工時長~
要做的事很多也很累的~
五萬哪那麼好拿~
相對的一定是要付出什麼的~

ben8888888 wrote:
真正領的到的又有幾位佔員工人數幾%新聞從來不會報導.房子有那們好賣別傻了
...(恕刪)


正解.... 錢真的那麼好賺阿?電視新聞看看就好,耕田還實在一點
老闆發五萬的薪水,絕不會讓員工白拿的.
不過至少這是一份可以拿到五萬的工作.
我個人不是這樣認為

仲介業也是服務業的一種

也是需要付出才能收穫

就像櫃檯小姐一樣 協助銷售

不然您可以試看看自己買賣房子看看

手續之繁瑣

Aaron945 wrote:
個人不太喜歡太多這種...(恕刪)
年終拿底薪算
這是大家都知道的吧
新聞總是報的很誇大
如果這麼好的待遇
我想大家都去做房仲嚕
領高薪~~高年終一定有~~不過那是極少數中的極少數
其他的低階業務員~~苦哈哈
請個代書前還比傭金便宜.買房子最難的只有房屋的狀況性.不過就算有房屋仲介來也是要看運氣畢竟都是錢在掌握人性.
加薪要看他的薪資怎麼計算吧
新人六個月轉獎
這六個月內薪水五萬
有業績會有獎金嗎?會有團獎嗎?
還是你做到一千萬,還是叭拿五萬薪水呢?
最主要是,這六個月你待的下去嗎?
早上九點上班瞎忙到晚上十一二點的人有多少?
拿薪水三萬的普通上班族是不是週休可以放假
光算工時,我想信義的新人夠可憐
映像中,他們董事長在新聞說:五萬裡有包含預給的獎金,以後要扣回來.
不是保障半年嗎?

mark0612 wrote:
2個月內沒成交,基本...(恕刪)
其實政府應該要對這買賣傭金做調整跟管制..
台灣很多事情都是在玩文字遊戲走法律邊緣,像之前的22K工資事件;政府的意思是不得低於22K
業主就說那22K沒有低於吧..就這樣害死社會新鮮人;至於這傭金也是,是說不得高於6%
那房仲說拿6%沒有高於吧
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