Wow_Senior wrote:超有錢的時候???有嗎?至於關鍵零組件。你倒說說看哪一間你覺得是hTC買得下來得。他們每一間資本額都比hTC大上10幾倍...hTC不是他們的主要客人。供應給hTC的零組件也不是他們公司唯一的產品類別。這年代想要一招半式就立於江湖上是不可能的。 去年宏達電股價衝上1300元的時候要買下或是入股Dram,LCD,觸控等台灣零組件廠不是什麼難事吧...就算不買硬體,也要買有用的關鍵專利,拓寬市場通路跟做好行銷阿結果把錢拿去做什麼了?買了一堆華而不實的廠商
dm77 wrote:...其次,根據後面那個連結,HTC已經開始將開發外移,在大陸增加五百個研發人員,為何不將這五百個職缺留給台灣呢?其實也只是成本考量罷了,在商言商... 如果你知道大陸的研發人員的薪水,相信你會知道,這不會是成本考量,我現在的公司以及前公司,都有在大陸設分部雇用大陸人,他們的薪水水準是多少,我是大約知道的,加上對岸政府的規定提撥比例,成本不會比台灣還低.......很多東西,尤其是要賣對岸的東西,不雇用對岸的人,是很難銷出去的。
power-led wrote:樓上有人說,為何不研...(恕刪)很多供應商很討厭HTC,吃銅吃鐵且吃相難看!但是量大又不得不做! 多年前我曾聽過同樣的話,但對象是鴻海,還有人預言,鴻海必敗....不過現在的鴻海........不知有生之年是否看得到它敗?
煥仔 wrote:我只能跟你講說, 做2休2 ,不用什麼技術的作業員,也都最少在3萬以上. 我幾年前認識的台積電線上作業員,薪水都不到3萬,是這幾年有調高嗎?不過,這個作業員有限學歷,原則上只用高中以下畢業的人。