shane2020 wrote:來公司上班,賺錢是附加價值而已~重要的是來公司學習對待事情的責任感和人際關係!你們以後都會成為別人的老爸,我看到你們這樣讓我很擔心.... 跟老闆說開公司賺錢是附加價值而已重要的是學習善待員工以及照顧員工的責任感你兒子以後也會成為別人的員工,我們看到你這樣真的很替你兒子擔心
shane2020 wrote:來公司上班,賺錢是附加價值而已~......(恕刪) 你老闆說的沒錯我去上班吃人頭路,薪水對我來說只是附加的,主要是在看公司靠什麼在賺,原料從哪裡來,有哪些客源,哪些員工是真有才,等我離職後,要開一家一樣的公司,把客源跟好員工全部挖角過去,離職時一定要帶走所有客戶的資料所以薪水真的是附加的而已
shane2020 wrote:來公司上班,賺錢是附加價值而已~重要的是來公司學習對待事情的責任感和人際關係!你們以後都會成為別人的老爸,我看到你們這樣讓我很擔心..(恕刪) 可以跟老板說:開公司當老闆的, 賺錢是附加價值而以~重要的是跟員工學習對待事情的責任感與人際關係!你還是可能會成為別人的員工, 我們看到你這樣讓我們很擔心.
之前我朋友的公司有離職潮的時候第一波的時候他們老闆不在意第二波的時候老闆大概是講這樣的話到第三波老闆在公司會議裡面發怒 我到底對不起你們什麼到第四波時 老闆已經後悔莫及整間公司辦公室是50人規模的(工廠作業員好幾百)三個月的時間 辦公室走了30多人 而且補不太到新人或者是新人來一個禮拜就走整間公司現在是半停滯狀態
跟我那該死的主管好像,嘴巴講的跟他做的都不一樣說自己多有責任,事情沒做好決不會走,有研究精神,放假還會來公司研究那是我剛到公司他跟我吹喇叭講的話實際上他每天都準時一分一秒都不多留....我們的事是我們沒做好,跟他沒關係颱風天宣佈停班,他立馬走人回家用電話狂釘我們....事情沒做好等等的,我們忙到中午沒吃飯是我們的事遇到這種主管只能說倒楣,滿口仁義道德,生活倫理,修身養性自我認知與周遭脫離,每天發脾氣還自認有修養不是為了生活誰要聽你吹喇叭?難怪這單位的人都努力讀書不走遲早被逼瘋
給認為老闆或主管在豪小的上班族幾個選項吧!!1.立刻離職!!去找你心目中理想的工作2.努力再努力!!!奮發圖強!!誓言成為一個好老闆!!!!以照顧員工家庭為宗旨成立一個公司!!!3.聽聽就好~混吃等死一天過一天4.當場跟老闆嗆聲!!!然後被遣散~或是收存證信函....