也不一定,還有一個跟豬有關的笑話是:某人在一次參觀農場的行程時,看到有一隻豬只有三條腿,在缺腿的地方竟裝了一個義肢,他便問農場主人為何如此?農場主人說:因為這條豬,曾在一個穀倉起火的夜裡,叫醒了他一家大小,使他們倖免於難。「那麼,這跟豬只剩三條腿又有啥關係呢?」「這麼好的豬,我們當然捨不得一次把他吃掉嘍。」----有功勞的員工,被吃掉的過程只是更悽慘吧。
嗯, 公司若要人事精簡, 就是知道你們這幫年輕人禁不了主管的訓示, 就找些不合理的理由唸一唸, 你們就自動離職啦, 公司連資遣費都不用花, 真省老鳥的話, 會要求主管條列個人工作缺失(白紙黑字或email電磁記錄), 萬一真的檔不住, 公司資遣老鳥要給遣散費用, 然後要開一張"非自願性離職"證明, 這張證明可去申請失業補助, 長達半年.....遣散費用 + 失業補助, 少則十幾萬, 多則數十萬, 年輕人自動閃人====> 一毛都沒有
SH Chiu wrote:上面講上面的,換部門又如何,只要不會被減薪可以沒骨氣一點,死賴著不走.....走了只是稱了他們的意而已恕刪) 可是...那個廚師....可以換到哪個部門啊??我只是好奇而已啦.
我之前也是阿做多了 跟我說 你又沒有要拿諾貝爾獎 做這麼多幹麻做少了 跟我說 阿 你都這樣不求甚解喔阿..X的勒 要我怎做怒...之前就一口氣吞不下去 想一走了之連工作都找好了不過後來想想 x的 我走了不就趁了他的意了不行 這口氣要先爭回來...先留下來再敦一陣子反正我現在被冷凍 也涼著...不過我都想好計劃 也寫了一手歌送給他了他想紅 想讓多點認識他 我會讓他如願的...