basaramag wrote:請教各位,為何會有國...(恕刪) 下部隊被操對國家有貢獻還是到公司去工作比較有貢獻?對產業界來說,國防役是有其功用的可以挑選員工,又可以留住一個員工四年所以四年對國防役的人來說也是一種 trade off,因為就算你得要固定在同一家四年即使這家公司不好,你也很難調下部隊對國家來說真的有功效嗎?以現在的訓練模式,不如招收志願役還比較有效果專業分工是比較好的,不是每個人都拉去部隊操就是最好的
當公司要close 的時候免死當場變成做到死我之前的公司就是這樣,整個搞爛了,要close 掉,所以資遣員工留下的資料、設備、工作通通由國防役的接(公司後面的母公司,家大業大,不怕沒地方放這些國防役的)當場這些國防役的,準備做到死
國防部對國防役這一塊可以說是蠻重視的, 所以即使在工作上有問題, 國防部多半也會幫忙解決, 而且每隔一段時間就要你上網回報工作狀況, 要你評比原公司的分數.幹國防役大概只怕工作太多, 但是裁員這件事倒是不用太擔心, 被裁的人除了可以自己找轉換的公司, 國防部也會幫你找接手的廠商, 而這些廠商多半是國防役大戶, 對於這種接手員額的事情多半也會接受. 如果是工作有問題, 像是強者我朋友進了一家不太正派經營的公司, 裡面的國防役男就團結起來像國防部申訴, 後來專人過來處理, 最後協助所有人轉換公司.