育嬰津貼???除了公教人員外,那一個在民間企業上班的敢請??

pskino10

32分

11樓

pskino10

個人積分：32分

文章編號：11160022

現在狀況這麼差誰敢請

都是肥了公務員 $_$

郵筒

149分

12樓

郵筒

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文章編號：11160079

r114139 wrote:
立意雖好,但執行可能...(恕刪)

我也覺得是個笑話

Pei

13分

13樓

Pei

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文章編號：11160272

No...
前幾大民間企業的更不敢請...
(回來之後不曉得會被調到哪個不知名的單位)

4gaypau01 wrote:
如果育嬰假享六成薪半年
我覺得直接遣散花的錢可能還比育嬰假給的錢還要少
除了國內前幾大民間企業中小企業應該很難跟上吧?

walakaho

244分

14樓

walakaho

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文章編號：11160425

kunfeng2002 wrote:
為甚麼公幹公務員就是...(恕刪)

會公幹公務員的，第一就是考不上、第二就是嫌公務員賺的少的這些人。這種心態當然是酸葡萄啊！

自己吃不到，眼紅別人，就是酸葡萄。(請參閱伊索寓言)

那些雖然不是公務員，但是沒差這育嬰津貼的，根本沒閒工夫來公幹公務員。
只會說政府公務員福利好，怎麼不比比國外的私人企業？國內私人企業的福利差都沒有人抱怨？
在國外，即使是私人公司，該給的都還是照給，不會東折西扣，因為只要違法，雇主就會吃上官司。

說國內勞工或者白領、藍領受薪階級不敢請育嬰津貼，也要怪自己不懂維護自己權益啊！

我用600D寫日記

loser4925

38分

15樓

loser4925

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文章編號：11160493

walakaho wrote:
說國內勞工或者白領、藍領受薪階級不敢請育嬰津貼，也要怪自己不懂維護自己權益啊！

當政府挺企業不挺工會(甚至允許企業不建立工會)的時候，你自己維護個屁。

法律沒有執法單位配合會動喔?

有夢最美，妄想相隨

kikiya28

0分

16樓

kikiya28

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文章編號：11160581

大環境不好，去年已進行瘦身，
這盤牛肉不管是誰可以吃的到，
能肯定的是，那個吃的人絕對不是在私人大企業工作我。。。

bran

1分

17樓

bran

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文章編號：11160592

這篇沒看到在公幹公務員，只是在討論除了公務員之外誰敢請這個假。
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至於公務員常被公幹的原因很大一部份來自於大家對公務員的印象。
辦事沒效率，排隊排很久等等......
當然跟以前比起來有好很多了，可是進步空間還是很大。
而且重要的一點，公務員領的薪水是大家的稅金。

三貓之僕

470分

18樓

三貓之僕

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文章編號：11160727

公司有兩個月育嬰假，小弟就覺得很了不起了
而且目前還沒聽說請了回不來的

育嬰津貼…

我想也不是大家喜歡拿公務員作文章
而是這種法案在一般企業跟本就不可能實行
起碼在這個不景氣的年代
私人企業能提供"托兒所"給員工就已經是德政了

而公務員用的是納稅人的錢，又建立這種只有公務員才能享受的福利

公務員很難考
那一般上班族的工作就輕鬆嗎？
大家上班不也是競競業業的

但是為什麼我努力工作繳稅，拿去達成少數人的福利？
更何況你賺得還比我多

你也有繳稅，但是你享受的到

我卻只能眼睜睜的看著我的錢花在別人身上

憲法規定的納稅、服兵役、受教育的義務我都盡啦

可是我為什麼沒有享受到權利咧

jeffshiu

11分

19樓

jeffshiu

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文章編號：11160835

目前的法案只有勞保通過而已
公務員還沒有(好像連草案都還沒送出來)
而且經費是由勞保費支出的
雇主雖然支出費率由1%提升到2%
但是並不是針對個人支出
所以基本上這各問題跟你在一般企業敢不敢請育嬰留職停薪是一樣的

公保目前也是計畫由公保經費支出的
而且費率的提升是由"全體公務員"提升
政府並沒有多出錢
只能說不知道公保基金可以撐多久= =
而且公保費率是勞保的3倍
還要再計畫增加1.5倍
羊毛出在羊身上
政府沒錢福利哪來別傻了

最後景氣好的時候大家都不想當公務員
電子新貴年薪百萬一大堆股票什麼東加西加沒破百可能還要被同學笑哩
公務員作到快退休年薪還是只有少數高職等的人有破百
永遠都是領年薪 60-70的一大堆
景氣不好大家才想來當公務員
大家才會抱怨怎麼公務員這麼爽
景氣好的時候大家怎麼不說公務員也要加薪??

只能說各行各業生態就是不同
各有各人的命
真的覺得公務員很好就去考吧
當了就知道真的有那麼好嗎?