老闆喜歡什麼員工?我來解釋

人生一場空

82分

21樓

人生一場空

個人積分：82分

文章編號：59742962

嘿喲嘿 wrote:
看到網路上大約有70...(恕刪)

個人觀感調薪的公司一律跳過因為看老闆心情

要有明確的規定

例如達到多少業績獎金多少

符合什麼標準調薪

51區有Costco

46分

22樓

51區有Costco

個人積分：46分

文章編號：59743025

我老闆還覺得給我很多耶，枉費他來
跟我聊天我都會聊，產品有問必答，
認真QC ,除被奧客退貨過，迄今未有
失誤，然而他覺得給我很多不必調薪
（不足28k，沒有餐費補貼）

嘿喲嘿

2241分

樓主

嘿喲嘿

個人積分：2241分

文章編號：59743116

51區有Costco wrote:
我老闆還覺得給我很...(恕刪)

所以時機到了之後，換你fire老闆

Hina0523

0分

24樓

Hina0523

個人積分：0分

文章編號：59743303

看來真的要搞清楚勞資關係阿

嘿喲嘿 wrote:
看到網路上大約有70...(恕刪)

f02104

30025分

25樓

f02104

個人積分：30025分

文章編號：59743411

嘿喲嘿 wrote:
看到網路上大約有70...(恕刪)

如果你有下列條件，老闆<或主管>一定會愛死你！
1.會幫老闆賺錢。
2.做人做事合乎老闆<或主管>心意。
3.隨傳隨到、交付任務百分百達成。

增加收入靠調薪，會等到天荒地老，
有機會升等升級比較快。

老闆出資、負經營風險，我們出專業、出勞力時間，
團隊賺了錢，薪資別摳克、福利不要少，
領薪水的對老闆多幾分尊敬也是應該的，偶爾巴結一下他也不算可恥！
大家愉愉快快各取所需，大家庭也是能和樂融融的。