工作到30多歲之後,不是主管就表示自己很差嗎...??

ANTARCTICA wrote:
剛好小弟也認識某小公司"協理", 薪水多少? 3萬.
最近聽說領7成薪水, 剩2萬1

還好我只在乎薪水,不在乎頭銜
連公司名片我都懶的叫總務印
天機不可洩漏,做莊的怎麼可能會輸
我的職稱是行政工程師耶 呵呵
我朋友還掛副總咧..薪水卻不副總~
能領多少才是重要~
yunnlai wrote:
比較早出生的人是比較...(恕刪)


不能同意你更多了
位子全被4, 5年級的主管坐了
我現在也快 35,想開始踏入管理職的領域
主動、背動、績極、消極加上無所不用其極的努力表現自己,仍被打槍,連後補也沒有

不過真的是實質的薪水比好看的頭銜重要
Alfa20070128 wrote:
吐一下苦水。幾天前我...(恕刪)


你可以到建設局去
填幾張申請表,繳個幾百元
搞間公司
名片上你想要怎麼印隨便你
副總有啥了不起
有沒有當主管是一回事,重點是憑自己的勞力賺錢,就不會差到哪裡去...

當主管這回事,有沒有我覺得無所為
我們公司是家族企業
我在這公司做一輩子都幹不到主管
我老闆有兒子,有股東,股東又有兒子
我們總經理就是老闆親戚
材績不會算英文看不董,他再當國貿部的經理
我們主任就是老闆的兒子,講難聽一點,要出啥貨他根本不知道,就知道把妹開名車...
我們的研發主任是股東的兒子...
不會畫圖也可以當研發主管....
所以,當主管並沒有啥了不起
在下是主管,但卻要經常美國台灣中國到處跑~ 活像個單幫客
大大們說的沒錯,錢才是重點~ 老板也有差別,要美國老板加薪,通常要自己去談才行...
你去隨便賣個什麼
稱謂都嘛隨便你取
職銜好聽有個屌用能當飯吃嗎
口袋有沒有比別人深背景有沒有比別人強才是重點
大部份的人在一間做的久感覺在公司能呼風喚雨的
事實上去到別家公司講難聽點誰鳥你阿
在國外一些高科技公司的工程師薪水都比台灣一些企業總經理高耶, 你看一下Intel裡面多少老頭, 頭銜還是工程師, 不過他們對公司的貢獻是很大的.

像我在一家本地公司, 主管跟一般員工的識別證是不一樣的, 所以員工看對方第一眼都先喵一下識別證, 再決定用什麼態度對你.....我覺得這種風氣跟觀念很不健康.
這是狗眼看人低的另一套說法嗎?


聽了還真的令人火大~~
說真的,面試就面試

不喜歡就不要講一大堆否定人家的話,反正你也不會錄用人家

我遇過,真的是很E04,心情很久不能平復

後來聽說那家倒了,被人家合併了,真爽



大家都是在職場上混的,只是來面個試,又不是作你伙計,沒必要損人就不要損,各有各的際遇,小心現世報
鑑於01網友發言的水準江河日下,我大概不會再發言了,我實在是不想跟一堆沒有大腦的生物有一絲絲的互動,那種感覺實在令人作嘔
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