月薪兩萬二?我念大學幹嘛!!!

潘達 wrote:
呵呵~~原來都是老闆(只肯給22K)和學校(學校没教好)的問題,自己都不用對自己負責就是了。

若依你的說法,一樣的人,只是把薪資提高,素質就會變高嗎?全部在找人材的薪資全是只開22K嗎?我公司找司機送貨,起薪30K,從没有大學生願意來的說~~~~

原來把問題推給老闆和學校就好了~~~~這誰不會?太簡單了唄~~~~但有解決問題嗎?

老話一句,22K又没人求你一定要接受。不想要接受22K的可以嗆老闆開44K啊~~~就和你的想法一致了嘛~~~~

我完全同意你的:「這是受雇者的問題還是雇用者的問題....」


不否認的 我是覺得很多老闆的確只肯給22K

因為看了些企業要申請22K 所以逼退原來員工的例子(不循正常方式解雇)

所以我認為這社會的確就是有很多老闆跟本不看能力只問22K受雇者肯不肯做

根本在薪資的協商上 受雇者就是是劣勢 老闆普遍有著反正你不做我還找得到別人的心態

這是受雇者的問題嗎!?

30K請司機 大學生還不肯來 我的問題是

大學生的開車技術有比較好 所以一定要大學生來當司機就是了 高中生不行嗎

人要用得適得其所 拿大學生不應徵當司機的例子 我看不出是他們多不爭氣了

沒人叫你用44K請只值22K的人 但那人值得44K的時候希望你不要只想給他22K!!

至於學校的問題

因為某網友提到 某大學資工系"前三名"的學生連基本的C語言都學不好

那他都能在學校的課程拿到前三名 C語言還寫不好

是學生的問題還是學校的問題!?


最後 我剛剛就有說到的 受雇者在薪資協商永遠都處於弱勢

即使 受雇者對於該職位的要求再怎麼符合 老闆還是希望壓低薪資

礙於五斗米 請問你敢勇於爭取你的薪水嗎 即使你覺得你真的有實力

這世界太多不得不像現實低頭的例子

只有提高基本薪資 才能從根本解決目前景氣不彰的問題

要是你薪資不高 你敢娶老婆嗎 你敢生小孩嗎 你敢買房子嗎 五子登科 別想了

現在因為怕養不起小孩而不生的人有多少 所以他們都是所謂的不爭氣的人囉!?

我家女王say:
月薪兩萬六 我念研究所幹嘛?
還國立的@@
我回答:
大環境目前就是如此
你先有經驗 有實力自然日後不會是這價碼的
tittanlee wrote:
現在的大學生,花15...(恕刪)


..淡X資工不會排序???我有沒有看錯??還是你誇張化了..
草本野 wrote:
台灣的教育確實是出現了問題, 但學生也有問題.
有幾個學生在求學階段就已經想好自己未來的出路?
還是只想靠著自己的文憑光環就讓雇者聘用?
在要求老闆能給多少錢時, 老闆會先看你能帶給他多少錢.

上面紅字的部分是重點,大多數人念大學就是要一份文憑,以免在求職時矮人一節,
但在安心效應作用之時,常常忘了不是一張正式就可以保證高枕無憂。
又在經歷多次職場的起伏之後,會泛起一種想脫離浮萍般的生活追求穩定的渴望,
於是很多下定決心考國考擠進公家機關,以前待業期間有時平常日到圖書館,
看到很多人背著一大堆書到來自修,想必都是準備高普考之類的吧!
tittanlee wrote:
看我弟淡X大學資工系,都已經大三了,
用c寫個簡單的 排序法, 簡單的 open read write,完全不會,
他還是他們班前三名的,聽了我都覺得 台灣這種還叫大學生。一點競爭力都沒有。...(恕刪)


也許會用JAVA寫,不會用C寫

如果這樣還可以接受,要不然大學生可以去填海了
macrofree wrote:
30K請司機 大學生還不肯來 我的問題是
大學生的開車技術有比較好 所以一定要大學生來當司機就是了 高中生不行嗎
人要用得適得其所 拿大學生不應徵當司機的例子 我看不出是他們多不爭氣了


没錯!就是要適才適所!適才不是看「文憑」,而是看「才能」!所以別想拿大學文憑就說自己不只22K。敢開口拿多少是別人看你的才能,而不是只看你的文憑。現在台灣可以發出學士文憑的單位超過200個,前幾年考7分的搞不好也可以畢業拿得到學士文憑。

macrofree wrote:
沒人叫你用44K請只值22K的人 但那人值得44K的時候希望你不要只想給他22K!!


但「自以為」值44K的若只是草包別想要我用44K去請。

macrofree wrote:
至於學校的問題
因為某網友提到 某大學資工系"前三名"的學生連基本的C語言都學不好
那他都能在學校的課程拿到前三名 C語言還寫不好
是學生的問題還是學校的問題!?


若全系的都是這樣,那有可能是學校的問題(但為何那些學生只能考得上這樣的學校?);若一個不錯的系上只有少數是這樣,那你說是誰的問題?學校教你知識,但不能強迫你吸收。給你一個遊泳池,不保證你會變遊泳選手。除了要有好的教練外,至少要你肯跳進去費心練習。

macrofree wrote:
最後 我剛剛就有說到的 受雇者在薪資協商永遠都處於弱勢
即使 受雇者對於該職位的要求再怎麼符合 老闆還是希望壓低薪資
礙於五斗米 請問你敢勇於爭取你的薪水嗎 即使你覺得你真的有實力


你自己都這樣認為了,那還要怎樣?乖乖接受現實吧~~~~

macrofree wrote:
這世界太多不得不像現實低頭的例子
只有提高基本薪資 才能從根本解決目前景氣不彰的問題
要是你薪資不高 你敢娶老婆嗎 你敢生小孩嗎 你敢買房子嗎 五子登科 別想了
現在因為怕養不起小孩而不生的人有多少 所以他們都是所謂的不爭氣的人囉!?


又是一個二分法:「只有提高基本薪資 才能從根本解決目前景氣不彰的問題」。換句話說,除了提高基本薪資外別無他法?若想要政府出面解決提高基本薪資,把希望放在政府手上而不控制在自己手裏,那就等吧~~~~
sinferco wrote:
..淡X資工不會排序...(恕刪)


現今的學生,已不再是以前的學生了,你沒有看錯的。大學生我不敢說全部都是廢的啦,但是大家都是有當過學生的。
都幾乎是只求60分能夠過在說就好了。
不過沒有文憑,你連讓HR審核的資格都沒有。
macrofree wrote:
...大學生的開車技術有比較好 所以一定要大學生來當司機就是了 高中生不行嗎
人要用得適得其所 拿大學生不應徵當司機的例子 我看不出是他們多不爭氣了...(恕刪)


嗯,小弟也說說小弟自己的見解

政府政策真的很重要 不能全部怪雇主 (雇主開業是來賺錢的)

雖然小弟還是學生 但也體會到現在大學畢業和十年前大學畢業已經不一樣了
因為以前錄取率很低 考上的前輩們畢竟有相當水準程度
哪像 現在學校一拖拉庫 導致錄取率高 (阿貓阿狗都有學校 不然怎會有7分上大學?) 所以資質差異顯著

不知道政府要不要認真面對這樣的問題
學校多 畢業生多 多供於求的年代 當然起薪價碼就差很多了啊
(把自己當成雇主 去萬年服飾街買衣服 A業者賣一件500和B業者賣兩件500的POLO衫 雇主會怎選?)
如果還是以前 大學 專科 低錄取率的年代
哪怕大學是混畢業的 還是值錢的啊
或許就不會造就當今專科文憑沒工作 大學低就底薪的局面了吧?

不知道板上有誰知道高中和職校的教育目標?
高中:為考大學做準備的教育
職校:為出社會做準備的教育 (一技之長)
但是現在大學畢業生一堆 已經氾濫到多到只要考上高中 就等於有大學的年代
導致這些本來早該出社會工作的職校生 只好隨波逐流念硬著頭皮唸可能不適合自己的大學 (高中生不也如此?)
現在高中都不高中 職校都不職校了


唉...早已有相關人士和學者討論到爛的問題了


題外話:
如果要賺錢 發現在大學外面賣雞排冷飲的 很多都賺到"油洗洗"
這或許是另一個賺錢的機會
(去擺個攤 大學大雞排、碩士自助餐、茶博士等等)
學歷氾濫只爽到一堆學店
整天招生也不敢當掉
一堆莫名奇怪的教職員吸著每個努力供養子女讀書家庭的血
打爛就業市場
學生沒素質沒品格
又多玩了四年
OOXX,....
我想我可以去填海了......

因為我什麼都不會....
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