突然想起剛進公司時當時還是財務長的部屬有天,財務長對我說,我寄給你的那郵件有收到嗎?我問:"什麼時候寄的?"結果,財務長回她電腦搞了半天,之後,氣沖沖對我說:"我明明有寄給你啊,你怎麼沒收到"我很詑異:"我有說沒收到嗎?我是問你何時寄的,因為你寄的郵件很多..."然後,她氣沒消,對我說:"你有收到要跟我講一下啊~~~"後來,有次寄郵件給她, 隔一天都沒回,因為有期限,去問她時,她氣沖沖說,"你寄郵件給我,要跟我講一下啊,不然我郵件那麼多,怎知道你有寄給我?"當時,我立即發現這個人不是平常人.
marrisawang wrote:最近聽到好多職場裡可...(恕刪) 我(A)轉述我同事(B)真實事件:B:我又做了傻事O_Q下午時 公司配合的快遞來收帳款快遞說 請在收據上寫上"付清"這兩個字兒拿著筆的我實在是不懂該怎麼寫(新手剛上路總如此吧XD)⋯⋯ 於是我只好彎著頭問另一位工作很久的小姐說"是爸爸那個父親嗎??"(據說我的臉是一臉認真兼茫然的表示)PS 當時我心想 不就是公司月節到底是關"父親"什麼事勒??還是說連我爸爸的名字我也要簽上去XD?於是 全場歡樂的笑聲真的是笑的好開心吶我只能趴在我桌上羞愧的大笑 唉!A:哈哈哈marrisawang wrote:最近聽到好多職場裡可...(恕刪)
老總雖然德高望眾,但總是下達一些和公司規章不符的命令.而公司規章規定,主管政令如果和公司規章牴觸視為無效.某日,又來一則和規章不一致的命令,一群人無所適從.老總: 我的命令比公司規章還嚴格,所以沒有牴觸公司規章,以後我所有命令和公司規章不符的,全部以我的命令為準.啊公司規章不是規定, 規定不對可以修法,包括董事長和執行長都不能以個人命令凌駕公司規章耶.再說,教育部的辭典說,牴觸的相反詞是符合,也就是說不一致就是牴觸了,還管標準如何啊??說來說去,就是皇上萬歲就對了.
兼差的可以算嗎???一次接到一通電話:A:XX哥~我的電腦有問題我:啥問題?A:.......(省略)....我:何時開始這樣的?A:今天晚上我:你之前有做啥動作嗎?A:我下午載爸去看醫生回來就這樣了~我..............停頓了1分鐘之久~根本不知道該怎樣回答他...............
神人一號又搞出了大笑話他堅稱"費用申請"和"出差借支"的意思是一樣的.臉皮真厚自稱很懂會計一出口就讓人笑掉大牙還要求全部人聽他的真是一個自以為是的人為什麼白痴自以為是專家而且深信不疑懂心理學的人可以來研究一下
編預算的季節到了人事提供的薪資數字有錯A主管向人事詢問經過二十分鐘的解說,A主管痛苦的掛上電話,最後結論是,人事要向她的主管神人一號詢問.(人事一問三不知)預算編製只有2星期的作業時間,沒想到,人事向主管請示,一轉眼過了一星期石沈大海.人事:"我已經問我主管了,他不回覆我又能怎麼辦?總不能叫我去提醒他吧?"A主管:"你說的對,你不回覆我也不能怎樣,我也不能給財務了,然後全公司的預算都會延誤..."於是人事急忙說,他要去催他主管,還說保證今天會有答案.O.S.上星期你也保證過啊.