就我所知, 用奴才的那些人, 很多是沒有做過奴才的.因為都是空降的.~~~人是有階級的, 而台灣的有錢人之所以有錢, 多半不是因為自己當奴才努力過,而是有捷徑的.~~要接受挑戰也要挑對象的.有些接受挑戰, 只會降低自己的格調.~~
id2437 wrote:就我所知, 用奴才的..人是有階級的....(恕刪) 就我所知 那些空降 也是奴才養育大背後有靠山不如就是靠 青春的肉體 換來的阿 不好意思 我撿一下肥皂對你來說人有階級這是歧視
有一部份原因我想和台大生有很大比例出國有關理工科大學部的學生可能近一半一畢業就跑了,拿獎學金念碩博士然後這裡面有一部份在國外畢業后直接留下來工作畢竟臺灣本身在國際上相對是個比較小的社會,就業機會不是很多而且考慮到碩士博士畢業年紀也不小,投入的成本要回收的話起薪也得要很高
monmon wrote:2008年台灣1000大企業最愛大學生調查連續12年進行的「台灣1000大企業人才策略與最愛大學生調查」,在去年曾出現一個全新的結果:成功大學從蟬聯10屆的冠軍位置退位,台灣大學接棒,首次拿下第1。...(恕刪) 首次是老闆願意給機會但第二次就是自已努力得來的不知道今年的調查是連莊還是首次退出
我一直覺得這種問卷調查比較像是人力銀行和名校大學之間的默契耶!每年畢業前都會有這種新聞有時說企業喜愛台大,但隔沒幾天另一家人力銀行卻又發佈消息說成大好或清交好,反正想要企業愛用自家學生,做這種問卷調查最好啦,樣本資料啥的都不必公布的,誰知道真假?尤其這2年補助剛畢業大學生的廉價職缺一堆,學校和人力銀行合作對自家名聲好,何樂而不為?很多新聞都變成廣告了,這種新聞很明顯就是如此