異鄉苦工 wrote:
哈 又要怪鎖國了這個...(恕刪)
土城王又要出來救援了???
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基本上還蠻清楚的
統計範圍為工業及服務業
今年1月 平均薪資82456 經常性薪資36728 非經常性薪資45728
今年2月 平均薪資45939 經常性薪資36096 非經常性薪資9843
今年3月 平均薪資40943 經常性薪資36612 非經常性薪資4331
今年4月 平均薪資40762 經常性薪資36693 非經常性薪資4069
1~4月 平均薪資52505 經常性薪資36533 非經常性薪資15972
假設只有1月或2月會發年終獎金
以3月及4月資料來看
含加班費及一般獎金的平均薪資可能落在40000~41000之間
以此回推1月及2月的年終獎金約46500左右
除以1~4月平均的固定月薪36533
大概就是1.27個月
當然
這只是不精準的概算
因為獎金的組成實在有太多種可能
至於不同薪資的分布程度
對我來說算是個謎 (因為找不到相關資料)
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有一份研究叫：薪資統計員工特性及差異之研究
建議大家應該看看查這份文件來看。
裡面有民國94-98年的統計分析，夠仔細了。
這份官方的研究，很容易看出一些現象：
1.大企業薪資較高
2.年輕人薪水較低
3.學歷越高薪資越高
4.大部份(約84%)受薪員工,月薪在5萬以下
(去年底主計處公佈的資料是84%的人月薪在5萬以下..中時的新聞有..可以查一查)
5.北部薪資比南部高
6.公營事業單位 平均薪資 > 私人企業(含大型企業)平均薪資
這些現像很容易解讀，
我覺得政府跟一些媒體，對於好的事情會一直公開來講，
但是這份文件顯示的一些現像卻很低調，都沒什麼說。
例如貧富差距在擴大，
以及公務人員本來薪資就較高，(但今年要加3%，政策是否合理)。
很多事實可以去查的，
我覺得年輕人本來薪水就較低，不要氣餒，
努力不一定成功，但不努力一定不成功。
而目前超過這水準的人也不要太驕傲，
因為人領多少錢、跟運氣、個性、實力等都有關係的。
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