記者真是夠了!怎可能加班到天亮?

最近看到一篇文章,跟我之前的想法頗為類似
大概是述說外國人看到台灣人工作上有幾個疑惑的地方!大概整理一些內容以及自己的想法:
1.法國只要同事被fire,隔天許多同事就會集結抗議,因為今天不出聲,下一個可能就是自己,台灣則是不敢出聲,私底下慶幸還好不是我!

2.薪資福利工時只能默默讓公司擺佈,很少有人為自己爭取應有的福利,像是自組工會

3.下班準時離開是錯誤的,非得要超時完成工作或者讓責任制綁住,這棟樓很多人就在比超時工作看誰多的

4.付出與所得不合乎正比,明明勞方付出許多,資方即使有賺還是可以拿一堆藉口cost down,salary down

5.台灣工時可謂台灣之光,世界排名前三名,競爭力跟所得卻沒人家高?到底是用勞力還是用腦力在做事

6.沒有一個人在公司內是無法被取代的,但是沒有一個team在公司內是可以被取代的

7.許多人看完這棟大樓,還是照常加班的加班,賣肝的賣肝

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找到FB分享的那篇文章了
35小時的法國和53小時的台灣




laurance0622 wrote:
薪資福利工時只能默默讓公司擺佈,很少有人為自己爭取應有的福利,像是自組工會...(恕刪)

啽供
以前西門子通訊部門虧損累累時,公司要求員工上班時間由30小時變成35小時
還要經過公會同意才能加班
真是日子過得太幸福了

laurance0622 wrote:
最近看到一篇文章,跟我之前的想法頗為類似
大概是述說外國人看到台灣人工作上有幾個疑惑的地方!大概整理一些內容以及自己的想法:
1.法國只要同事被fire,隔天許多同事就會集結抗議,因為今天不出聲,下一個可能就是自己,台灣則是不敢出聲,私底下慶幸還好不是我!

2.薪資福利工時只能默默讓公司擺佈,很少有人為自己爭取應有的福利,像是自組工會

3.下班準時離開是錯誤的,非得要超時完成工作或者讓責任制綁住,這棟樓很多人就在比超時工作看誰多的

4.付出與所得不合乎正比,明明勞方付出許多,資方即使有賺還是可以拿一堆藉口cost down,salary down

5.台灣工時可謂台灣之光,世界排名前三名,競爭力跟所得卻沒人家高?到底是用勞力還是用腦力在做事

6.沒有一個人在公司內是無法被取代的,但是沒有一個team在公司內是可以被取代的

7.許多人看完這棟大樓,還是照常加班的加班,賣肝的賣肝


請不要老是拿台灣跟國外比,尤其是閣下說的法國,國情差很多,東西方國家民情和歷史本來就差很多。

歐美國家事實上在18世紀後,工業發展就漸趨成熟,之後也無重大戰爭破壞;反觀東方國家第二次世界大戰後初期,大多是貧窮落後,就算是日本韓國戰後剛開始也是落後國家,但也因為他們的努力,如今已經崛起凌駕台灣之上,台灣要比也要跟日本韓國香港比,但是,日本香港韓國的敬業態度比台灣還要高,也沒有財加班就抱怨不了。

而且也不是歐美上班族都很優閒,服務業也是一樣要輪班,大都會如紐約倫敦等等,步調比台北還要緊湊!

而且我有說過,要看你要過得是什麼生活,如果你想從事工程師或是業務員或是公司中高階職務如:經理,很抱歉,沒有上下班時間,白天沒事你可以回家歇一下,但深夜有時候你還是要回公司或接洽客戶,這種道理相信房仲業或保險業大家都知道;如果你想正常上下班,有家累,那你可以找內勤工作如:作業員,廠務,會計,軍公教等等

opelisc2000 wrote:
而且我有說過,要看你要過得是什麼生活,如果你想從事工程師或是業務員或是公司中高階職務如:經理,很抱歉,沒有上下班時間,白天沒事你可以回家歇一下,但深夜有時候你還是要回公司或接洽客戶,這種道理相信房仲業或保險業大家都知道;如果你想正常上下班,有家累,那你可以找內勤工作如:作業員,廠務,會計,軍公教等等恕刪)


這就是 A 級人生與 B 級人生的選擇.
有哪一個公司可以每天5點準時下班,10年後可以幹到經理的.
有哪一個公司的經理級下班後接到公司電話可以說現在是下班時間明天再處理.

創業當老闆的更不用說了.

澳克拉河馬 wrote:
這就是 A 級人生與 B 級人生的選擇.
有哪一個公司可以每天5點準時下班,10年後可以幹到經理的.
有哪一個公司的經理級下班後接到公司電話可以說現在是下班時間明天再處理.

創業當老闆的更不用說了.

越是核心部門月是如此,我公司經理級以上是沒有所謂上下班時間,只有行程,只有客戶,只有營收,包括我也是如此,分公司業績不好,經理就要下台換人
樓主太幸福了喔
我以前念書就"加班"到天亮過(挑燈夜戰啦)
結果還是被當了

而上班倒是沒有上24小時過了, 不過有上20小時的經驗, 隔天當然是補休啦
再補你一句:請google 『枝野幸男』
雖然他不是總理,但是也夠大了。

unimmi wrote:
記者有夠誇大的.總統也沒工作到這麼晚.

澳克拉河馬 wrote:
這就是 A 級人生與 B 級人生的選擇.
有哪一個公司可以每天5點準時下班,10年後可以幹到經理的.
有哪一個公司的經理級下班後接到公司電話可以說現在是下班時間明天再處理.

創業當老闆的更不用說了

閣下以為當老闆或當上高階人員就能夠涼下來。

那請看看郭董行程,相信你我都知道他的行程是很繁忙,而不是你說的那麼涼爽!

我公司凡是經理以上,沒有所謂上下班時間,一切以客戶,營收,公司為目標,並竟領這麼多錢,全力也管這麼大,工作的職責就越多!我也是公司的分公司區經理,每天早上要開會,中午後就要開始一天行程,跑客戶,巡視等等樣樣都來,跑完後晚上回總公司已經半夜十二點,還要整理一些資料,如客戶,員工業績,交通等等報帳,做完後已經半夜兩三點,因此經理辦公室都還有獨立休息室。
今天下午去枋寮洽談加盟後,晚上要去新北市的新店開會,明早還要去內壢跑客戶,台中分公司拿資料,中午回屏東公司休息兩小時後,下午還要去台東。
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