正新輪胎為什麼常缺人

myhope wrote:
有次洽公~~到了中部一家有作鑄鐵的工廠。
那種場景幾乎都是用人力在跟鐵水做近距離的接觸，現場的通作人員包的密不透風的，不過包住他們身體的東西和起來很簡陋，有次看國家地理還是發現頻道在介紹作排水孔還是排水溝的的金屬網子，他們透過機械輔助工作的場景就讓我覺得台灣跟美國有差這麼多喔

至於我去洽公的那家工廠，現場處理鐵水的工作人員應該清一色都是外勞。

老闆花點心思我想要留住點員工應該不難，可惜

小南 4841 wrote:
我只有在學校實習做過...(恕刪)

ya0937944092 wrote:
你家的工作只有夏天能...(恕刪)

fet662020 wrote:
正新也會上01阿~呵呵

我就是正新員工拉~這禮拜上晚班~等等要去睡囉~我簡單說一下我們公司的概況吧~

不過我是基層員工~所以辦公室的我不清楚~

基本上公司分成3種班制~
1.常日班:大多是辦公室~見紅就休~公家機關休幾天就休幾天~
2.3班制~一天就是作8小時~0730-1530-1530-2330-2330-0730(輪班情況不清楚)
3.2班制~12小時~0730-1930-1930-0730(1個禮拜輪一次班喔)

我是2班制的~休假是很少一個月休到4天的~就我的情況來說呢~一個月大概是休2天吧
不過有個比較特殊的情況喔~2跟3項就是所謂的按件計酬~一天都會有一定的數量給你做~做完就下班拉~
所以也不是一定上班時間那們長啦~如果你手腳俐落的話~一天做不到8個小時~一個月領5.6萬也是常有的事~
以我來說~一個月最少都有4萬起跳的~也不會很累阿~
還有績優獎金~制服~安全鞋公司都會發~不扣錢的~還有一大堆簽約廠商~從食衣住行都有優惠~該有的3節禮金~教育補助一些有的沒的都有拉~太多了講不完啦~

如果有網友想來正新應甄的話~先給你一些心理準備~
1.你去輪胎行聞到的輪胎臭味~乘以數十倍~大概就是公司製造現場的味道~如果你完全受不了這個味道~建議你不要浪費自己的時間~不用來應甄了~
2.如果你不是應甄辦公行政人員的話~那你一定是現場人員~那就代表你要輪班~一個禮拜輪一次班~日夜癲倒喔~自覺體力無法負荷的~也是同上~
3.成品或半成品報廢~是要扣錢的~前幾篇文章有網友提到一次扣十幾萬~是真的~不過那不是最多的啦~
如果是因為你技術不佳而造成不良或是報廢~只會扣你一些些啦~但是如果是因為你自己的重大人為疏失~完全無法補救~只能報廢的話~那你就準備屎滾了~
每個單位作業環境機台設備不同~所以扣罰也不一定的~以我的單位來說呢~重大人為疏失數量又多的話~送報告書記過~年底紅利沒了~每單位公斤乘以100元~舉例:一條輪胎10公斤~乘以100就是1000囉~你做錯10條就是扣一萬~100條就是10萬囉~很嚇人吧~哈哈
不過不會一次就要你全賠啦~會每個月從薪水扣的~(正新15天領一次薪水~每次快花光就又領薪水真好)

以輪胎製造廠來講的話~我想正新的福利絕對不輸其他輪胎廠喔~該有的3節禮金~教育補助一些有的沒的都有拉~
沒在正新作過的~別在那打嘴砲~還講的跟真的一樣咧~...(恕刪)

fet662020 wrote:
正新也會上01阿~呵呵

我就是正新員工拉~這禮拜上晚班~等等要去睡囉~我簡單說一下我們公司的概況吧~

不過我是基層員工~所以辦公室的我不清楚~

基本上公司分成3種班制~
1.常日班:大多是辦公室~見紅就休~公家機關休幾天就休幾天~
2.3班制~一天就是作8小時~0730-1530-1530-2330-2330-0730(輪班情況不清楚)
3.2班制~12小時~0730-1930-1930-0730(1個禮拜輪一次班喔)

我是2班制的~休假是很少一個月休到4天的~就我的情況來說呢~一個月大概是休2天吧
不過有個比較特殊的情況喔~2跟3項就是所謂的按件計酬~一天都會有一定的數量給你做~做完就下班拉~
所以也不是一定上班時間那們長啦~如果你手腳俐落的話~一天做不到8個小時~一個月領5.6萬也是常有的事~
以我來說~一個月最少都有4萬起跳的~也不會很累阿~
還有績優獎金~制服~安全鞋公司都會發~不扣錢的~還有一大堆簽約廠商~從食衣住行都有優惠~該有的3節禮金~教育補助一些有的沒的都有拉~太多了講不完啦~

如果有網友想來正新應甄的話~先給你一些心理準備~
1.你去輪胎行聞到的輪胎臭味~乘以數十倍~大概就是公司製造現場的味道~如果你完全受不了這個味道~建議你不要浪費自己的時間~不用來應甄了~
2.如果你不是應甄辦公行政人員的話~那你一定是現場人員~那就代表你要輪班~一個禮拜輪一次班~日夜癲倒喔~自覺體力無法負荷的~也是同上~
3.成品或半成品報廢~是要扣錢的~前幾篇文章有網友提到一次扣十幾萬~是真的~不過那不是最多的啦~
如果是因為你技術不佳而造成不良或是報廢~只會扣你一些些啦~但是如果是因為你自己的重大人為疏失~完全無法補救~只能報廢的話~那你就準備屎滾了~
每個單位作業環境機台設備不同~所以扣罰也不一定的~以我的單位來說呢~重大人為疏失數量又多的話~送報告書記過~年底紅利沒了~每單位公斤乘以100元~舉例:一條輪胎10公斤~乘以100就是1000囉~你做錯10條就是扣一萬~100條就是10萬囉~很嚇人吧~哈哈
不過不會一次就要你全賠啦~會每個月從薪水扣的~(正新15天領一次薪水~每次快花光就又領薪水真好)

以輪胎製造廠來講的話~我想正新的福利絕對不輸其他輪胎廠喔~該有的3節禮金~教育補助一些有的沒的都有拉~
沒在正新作過的~別在那打嘴砲~還講的跟真的一樣咧~

fet662020 wrote:
正新也會上01阿~呵...(恕刪)