工作的價值是什麼？

工作的價值到底是什麼？

是薪水越高，不管工作內容做的是什麼（當然不是指作奸犯科），這樣就是有價值嗎？
亦或是工作的成果要得到別人的讚賞和認同，對公司有所貢獻，這樣才算是有價值嗎？

例如：若是在公司負責內部教育訓練的業務，當耗費了心力和一整個月的工作天完成一項訓練課程，正當覺得自己頗有成就，能傳達給大家知識和正確的資訊後，卻發現別人對於受教育訓練這件事根本就嗤之以鼻，還覺得受訓練是浪費時間，不是公司的生產部門，一點貢獻也沒有。那這個工作到底有沒有價值？

又假設一個月薪有60K以上的工作，雖然手頭上的業務對公司有著一定的重要性，但是因為要處理太多雜務（像是寫會議記錄、寫一些官樣文件等無關自身業務的事情），而無法專心地去發展自己的專才和能力，那這樣的工作固然薪水很高，但是到底有沒有價值？

想聽聽各方意見，謝謝！