大家在找工作時會考量甚麼
朋友事都做餐飲業居多
但現在環境好像很差? 缺工然後事情又多,本身就是比較勞力的工作
但朋友因為被惡店長對待,會在背後說人家壞話然後自己能力沒有很好那種
因為剛開店外場3個人全部離職,
然後朋友有點迷惘覺得是不是自己真的很糟
陷入了工作的自我懷疑
大家是怎麼去找出適合自己的工作或是能夠長久待在一份工作的動力啊
找工作先看企業的資料
最好有完善的勞雇政策、作業流程、工作職掌及福利制度
凡事在就職前討論完,能白紙黑字各執一份為憑,才不會就職後狗屁倒灶的事情一大堆,出事黑鍋讓你背的惡質職場。
現在應該很多產業都有類似職工爆料公社,上面的討論可以參考。
現在個人在中部接觸的餐飲業、超商業、拖車運輸業、營造業都有類似的問題,出現被抱怨的是低薪、勞健保、休假、員工用餐休息時間,感覺現在慣老板越來越多,造成員工流動率偏高。
加上現代年輕人服從性不足、手機不離身,一直是產業的困擾。

矛與盾互虐的下場,想要有安穩的就業環境真的有點困難,除非你是企業主的口袋人選,有后台,要不然層層的壓搾的確會讓職工無法承受。
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