想請育嬰假..之後想離職..該怎麼做比較好呢

jennylai0905 wrote:
我真的不太清楚在台北兩萬多準時下班的工作真的有那樣難找嗎...


之前會計的工作還有三萬以上的價值 , 這幾年薪資一直狂掉, 現在也有公司開價二萬二千元.
重點是工作內容都差不多 ,時間內該加班的跑不掉,而且沒加班費,

以前老會計, 只要沒被趕走,現在四,五萬一個月的一堆 .
現在已經有些上市櫃公司會計主管的薪水已經宕到五萬了 ,你覺得他的工作會輕鬆嗎 ?
有些事務所經理以上(含) 加班費取消

你的問題其實很好解決 ,加上你又是開國元老,其實只要跟老闆溝通 :
再請個工讀生,或者是一些工作分擔給其他人 ,你薪水降低一點,一星期讓你至少一天能提早下班去陪小孩就好 .

畢竟這又不是常態 ,大概幾年後又恢復正常作息 .
新工作已不想找會計工作

之前是有問過朋友
大公司的總機(大學畢業)月薪約23000-24000
若有機會是可以考慮

其他的工作性質
是有想找跟大學所學相關(月薪大約27000-32000之間吧)
引述 :
Yunalesca wrote:
人只能改變自己, 不可能改變別人


既然你已經接受你認定的風險 ,那我也不再表示任何意見 .
個人覺得法條就不用寫了吧><

我下面的人要是簽呈一開頭就來個法條,個人覺得感覺不太好!

(而且妳都待6年了,那麼衝也不好吧!)

該你請的假,去請就好,正常公司沒理由不答應!

離職的事,先不用提,給妳和公司一個機會,6個月後搞不好妳的想法會變!!

工作的事就別擔心了,連這點事主管都搞不定,還當什麼主管!

上班除了工作,還可以交朋友,又有錢拿,也沒什麼不好^^

換個角度想會開心點的!!加油!
總機工作更雜更索碎也許還會被當細漢喊來喊去,沒有比較輕鬆吧!

improvement wrote:
樓主,我姐請育嬰津貼...(恕刪)


有良心的雇主,少之又少。

你姐真的很幸運,能力再強,天底下沒有人是不能取代的,重金之下必有勇夫。




但千萬別中了政府的圈套,這政府刻意造成爭端,
分析如下~~

不是我說這政府(勞委會)的壞話(如果它是真心的話???),

是這政府存著壞心來通過這看的到、吃不到的自肥政策(王如玄很聰明的,她不是不知道。),

你實在過於天真,這政策是專為公務員而設的福利,

一般民營,你敢請超過三個月,那代表公司不需要你了,也可正常運作,

那你自已還不自覺滾蛋嗎????

以往,女性公務員懷孕生產只能選擇---留職停薪,可長達兩年,

現在可以光明正大的不工作,也領半薪,是從小老百姓的納稅錢身上摳下來的,

這不是自肥條款,是甚麼????

你以為政府這麼好心喔?????

它真是為了百姓嗎????(如果是,它應該重罰違法的企業(金額不能少於一年的薪資總和),有嗎???)

得了吧,它只為自己舒不舒服來設定法律。
我們公司不少人請育嬰假
基本上法條定了大家就要遵守
大公司很少敢光明正大的違法
只是
請育嬰假大多也抱著很有可能回不去的決心吧
畢竟請了長假回去
主管同事可能都不會給你好臉色

我也贊成先請假
在請假結束前找到工作
找不到 也許 也許還可以回去原公司
或是再延長育嬰假
jenny大您好...請問您套房的收入是怎麼用到一個月扣完房貸後還淨收入9600啊....
方便PM私下討論嗎??

Godsraven wrote:
不是我說這政府(勞委會)的壞話(如果它是真心的話???),

是這政府存著壞心來通過這看的到、吃不到的自肥政策(王如玄很聰明的,她不是不知道。),

你實在過於天真,這政策是專為公務員而設的福利,

一般民營,你敢請超過三個月,那代表公司不需要你了,也可正常運作,

那你自已還不自覺滾蛋嗎????

以往,女性公務員懷孕生產只能選擇---留職停薪,可長達兩年,

現在可以光明正大的不工作,也領半薪,是從小老百姓的納稅錢身上摳下來的...(恕刪)



嗯!這位大大的眼光非常精準
jennylai0905 wrote:
我其實想領完半年津貼就走人
偷半年時間休息

但朋友建議簽呈上寫2年(理由是照顧小孩至上托兒所
之後我何時想離職就直接離職即可

到底要請半年.1年還是兩年? (簽呈上的時間...基本上半年我就會提辭職)

感覺計畫很完美
只是擔心小公司可以這樣送申請嗎?
主管會不會覺得我來亂的...(恕刪)



這樣的作法,算是"合法"詐欺嗎?
都成年人,也為人母了,
怎還會有這種不負責任的作法?
以後如何做小孩的榜樣?

何況這份工作還是經大學老師介紹,
你要是真的如此做,叫老師的顏面何存?
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