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你最好先知道
htc用了多少派遣員工
月休幾天 薪水才多少 更別說要分紅
合約到了不見得能繼續待下來
是靠基層拼死拼活得來的
工程師我就不說 他們要爆肝換錢是他們的決定
畢竟他們的報酬高
但是我對派遣人力很不以為然
一個股王 用一堆派遣員工
反觀另一台灣之光台積電去年底宣佈將所有台積派遣人力
全轉為正式員工 雖說對這些人薪水沒有多多少
但這些人工作有保障 不用怕約到期就失業 還能參加分紅
這些人對公司的認同感馬上高到爆表 更會珍惜得來不易的機會
張董的氣度明顯大多了 台灣企業主就是沒有這種肚量
才會造就22K大隊以及派遣人力很多 而這些人當然也不會對公司有認同感
該支持的企業是這種 而不是用一堆派遣然後說自己是中國公司的htc
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