減少成本=/=增加利潤，台灣的資方都搞錯囉!!

i'm NIKE

6分

11樓

i'm NIKE

個人積分：6分

文章編號：33308945

dreamsaint wrote:
在比較新加坡，去年小弟到新加坡出差10天，新加坡港口現在每日的吞吐量，大家親眼所見會嚇到，
港口外滿滿的貨船準備進港卸貨（基本上新加坡比台灣還小，也是沒有天然資源）
...(恕刪)

高雄的亞太經貿園區不知道被誰搞掉的~??

有人覺得拆掉港口圍牆做觀光更好啊??

搞得高雄就業機會不高，年輕人要到外面找機會~

牛頓：「我能算出天體運行的軌道，卻算不出人性的貪婪。」

maniatw

594分

12樓

maniatw

個人積分：594分

文章編號：33389759

以前唸書都在宣導要搞亞太營運中心,結果現在搞政治選舉中心吧...
勞資雙方的問題存在很久,真的要解決時間可能很久
每天用促銷活動來刺激買氣,商品沒一次降價過,一直說成本成本~
真正的成本跑去房地產...

Nuke worker

1180分

13樓

Nuke worker

個人積分：1180分

文章編號：33390574

亞太經貿園區??
就單單電話費比別人貴,就亞太不起來了,
更何況是出國住旅館,吃飯,交通交際費都不能實報實消的稅制,
哪能做啥亞太中心?
喊爽的

riklin

6975分

14樓

riklin

個人積分：6975分

文章編號：33391462

dreamsaint wrote:
小弟目前一個月四萬五，如果薪資持續每年增加6%，
第二年將達47700
第三年將達50562
第四年將達53596
當然前提是個人能力持續提升，能夠持續幫公司獲利。
那已第五年以後來講，是不是已經多出1萬元，
多出的一萬元，通常不是儲蓄、買房、投資、消費。
以上均能刺激經濟活絡，增加內需，
那國內生產的勞力、產品，均能增加獲利。...(恕刪)

你要出來當老闆實踐一下你的理論，相信你的員工一定很快樂。

當公司持續獲利時加薪，不知道公司無法獲利會減薪嗎.....不行，可是一想到可以增加員工消費間接增加公司獲利也是不錯的。 ^++^