年改的錯 ? 月領5萬變拮据…教師老了不敢退新的進不來

maggicbean wrote:
大家別被模糊焦點了,老師退休夠不夠用是個人狀況,我只想問
勞保年金甚麼時候改?

說好的改革不能停!?
說好的改革不能停!?
說好的改革不能停!?
說好的改革不能停!?
說好的改革不能停!?...(恕刪)



勞工已經砍到見骨啦! 再砍下去是?

qoo1625 wrote:
改革是必須的,但是要...(恕刪)


政府不改革,是往後的年輕人需要承擔,不是政府。

政府死拖著不改,就為了當下的選票,害死還沒有投票權的人。

Probe00 wrote:
跟年改有關係嗎? ...(恕刪)

還有一個是教師不用高普考,以前只要有教師資格就能分發當老師,而且年資薪資每年調整,沒有公務員職等卡關問題
Probe00 wrote: 老教師死撐不退早就不是新聞了,

誰說的?
退休金夠用的話
誰想要五十幾歲還在帶二十幾個小屁孩?
fbi0072653 wrote:
「老的不退,新的進不來」,嚴重影響教師新陳代謝。


希望軍公教勞漁農都能50歲領退休金
人生很短 很短 很短, 快把握不多的生命
少領沒關係, 日子過的清淡能過就好
放心
真正要砍的是勞保!
先砍公務員只是要讓一般勞工沒話說!
開胃菜而已!

天龍國鄉民 wrote:
沒工作月領5萬變拮...(恕刪)


就是月退後,領不到五萬
才不退休
之後能有三萬就要偷笑了!
改革,真的因為會破產,或是為了其他原因?

為了永續,那勞保不改?
國小而不處卑,力少而不畏強,無禮而侮大鄰,貪愎而拙交者,可亡也。
197414 wrote:
千錯萬錯都政府的錯,18趴是神聖的,不能改革的。

甚麼時候了,還在講18趴 ?
18趴只是少數人, 你改0趴影響也不大 !
各種保險年金最重要的有兩個因素
第一平均餘命的計算與未來青少年人口的估算
在平均餘命增加而未來少子化的情況下
哪個保險會不破產
不改革就只是提前破產而已
破產就大家一起沒飯吃
而勞健保40歲以下的都是看戲的
根本領不到
改完之後一樣稱不了25年
這群才是最考背的一群
繳有份領沒有(破產)
各種年金制度都一樣
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