lake6562 wrote:我是贊成砍啦!不過...(恕刪) 一群人 制定一堆自肥的規定這種福利對其他人就是掠奪最最明顯的就是 退休前調升職位如果把計算所得替代率的標準改成終身平均那就合理了從剛入行 到退休幾十年來薪水等級差多大結果用最後幾年來算退休俸你是付錢的保險公司 會同意嗎?
為什麼政府還有臉寄國民年金的帳單過來,你確定以後一定領的到嗎?如果領的到的話,會不會被應該領的再打5折。政府砍不砍那年金對現在的我根本沒差,但對我以後能不能拿到各項年金很有差,因為誠信沒了。一邊說沒錢,一邊又花8800億前膽,然後再花2兆綠能。哇哩勒~~
覺得改革不對的人,能不能貼一下政府到底有哪個法條說一定要讓領多少錢的算法嗎,而且還不能改,op上來看一看。軍公教加上勞保,改革就是要全改,連以前領的一起改,現職的人才不感覺到,保金增加,退休金又沒增加,還有可能減少。都被那些老屁股的人領走了的感覺。
大家可以去查一下李教授的學經歷三十年幾前他放棄當年美國數倍以上的高薪回台灣奉獻假如進科學園區的電子業的話,現在一定身價數億了以上了怪不得找不到優秀的企業人士來當政務官因為薪水不到五分之一還要被罵肥貓----------------------------------李教授的下場告訴我們為台灣犧牲奉獻的是傻子政府背叛你的話要乖乖的接受不能抱怨否則會被一堆低薪的網路酸民冠上貪得無厭的臭名
窮神都怕的人 wrote:覺得改革不對的人,能...(恕刪) 【覺得改革不對的人】原本該領多少,就讓他繼續領,讓基金破產直接清算歸零,然後所有人退休金都個人帳戶制,要不然依照現在的改革還是會破產的,只是延後而已最先要改革是農保,根本就破產只是靠政府編列預算
對啦,以後博、碩士都別進台灣的政府當公務員,特別是當教職,才拿那點錢、就被說的那麼難聽。所以我們台灣人也別叫外國用更好的待遇去挖我們台灣的高階人才。最好我們台灣的高中、國中、小學都用外勞來教,最便宜。現在回想我家族有人,博士畢業沒去學校當教授,真是正確,他先去上市公司工作,十年左右,最後當上理字輩的,月薪、紅利、股票大概共拿一、二億。累積足夠的技術、人脈、資金,自行創業當老闆,現在年收入數千萬,日子好過的很。
有能力的人本來就不會去當公務人員了,而政務官不過是酬庸用的,公務人員要考試,但政務官不用考試,不用專業背景,只要選上的那個人任用就可以了,阿貓阿狗都可以擔任。Youtube 搜尋 "政務官",第一個就是 雞犬升天之害死牧羊人 政務官篇想想古代,全國最有能力的人都在拚當官。現在台灣是最有能力的人會當老闆,不會去當官。