19年前民國84年,私立專科學校畢業,服完兵役退伍後的我,在台北的第一份工作亞瑟科技(員工數目約九百多人)的產品測試工程師 是 兩萬五千元同事是台北國立技術學院畢業的 電路設計工程師 ,薪水可能多我個兩三千吧兩年後回到中部,台中某國立大學電腦中心約聘資訊人員也就兩萬七。那來可以領到八萬的....求人不如求己....warragul wrote:標題當然沒有跟內文...(恕刪)
我也來插嘴吧,不知道大蝸牛兄知不知道目前世界各國政府高喊的工業4.0是什麼?當你還在勞工勞工高喊卻不知過幾年"勞工"二字將是歷史名詞了,你還要喊心酸的嗎?十年內labor將大量被robot取代,連一般醫生這職業都將面臨被取代的命運,你覺得低階勞工還能好過嗎?不要再被社運團體與政客欺騙了,趕快改變自己的心態,未來才有救;只會原地踏步不投資自己,當洪流來時被淹沒的只會是自己。
台灣向後退 wrote:我也來插嘴吧,不知...(恕刪) 簡單 google一下工業 4.0 (Industry 4.0) 是一個德國政府提出的高科技戰略計劃[1],由德國聯邦教育及研究部和聯邦經濟技術部聯合資助,投資預計達 2 億歐元,用來提昇製造業的電腦化、數位化、與智能化[2]。目標是建立具有適應性、資源效率、及人因工程學的智慧工廠 (Smart Factory),在商業流程及價值流程中整合客戶以及商業夥伴[3] [4]。其技術基礎是智慧整合感控系統 (Cyber-Physical System, CPS) 及物聯網 (Internet of Things, IoT)[5]。有關工業 4.0 或第四波工業革命可以實現的時間,各方說法不一,德國電氣電子及信息技術協會的會員中只有四分之一認為 2020 年前會有大規模的實施[6],而工業通訊標準、安全性、及人員培訓都是較大的問題。專家們相信工業 4.0 或第四次工業革命會在今後的 10 至 20 年實現。指的是這回事嗎人類的社會資源分配不均底層人民活不下去的話革命革掉少數佔據多數資源的人是少見的事嗎
TET wrote:福特千里馬在台灣生...(恕刪) 福特千里馬之前是進口的,那是後來才國產...民國60~70年可是差很多...大蝸牛 wrote:宏達電猝死員工 查...(恕刪) 93年曾經進這家公司,我是在RMA部門,只待了兩天就走了,一天12小時根本只是基本數,因為加班會登記,我翻了一下加班紀錄表,平均下班時間是晚上10點,部門有個建教生被調去SMT支援,每天都是8~24.....
台灣向後退 wrote:目前世界各國政府高喊的工業4.0是什麼?當你還在勞工勞工高喊卻不知過幾年"勞工"二字將是歷史名詞了,你還要喊心酸的嗎?十年內labor將大量被robot取代,連一般醫生這職業都將面臨被取代的命運,你覺得低階勞工還能好過嗎? 我自己根本沒那樣樂觀,德國是2億歐元,這一點點的投入是非常不夠的,我自己的看法是工業4.0跟以往的工業1.0~3.0一樣,會取代部分的勞動力,但絕對不可能完全取代勞動力,甚至效益會比一般人想到的還差很多產業的勞動力沒那樣容易被取代,拿用人多的產業來看,紡織和製鞋都是用基礎勞動力非常多的行業,從工業2.0~3.0有非常大程度的取代了勞動力?當ERP剛推出來的時候,那個願景和現在的工業4.0有很多的相似之處,現在的生產行業用ERP的也一大堆,但實務的使用看來,絕大多數還是屬於MPSⅡ的範圍,真正那些ERP期待的狀況並沒有太多的實際使用,用電腦資料直接跑的生產計畫沒經過人為修正很難很難用雲端應該是上一個媒體吹捧的東西吧,還有人記得雲端當時的願景,也幾年過去了,現在的現實和當時媒體說的願景有很接近?AI從發展到現在應該超過50年了,很多基本當時AI想做的到現在還不是多好用,還有人記得蘋果的siri,那個當時也說的多好用,實際用起來呢?現在用apple很經常的使用siri?大數據不是簡單的只有收集資料,gargabe in, garbage out,資料要經過整理才能變成能使用的資訊,光這個就沒那樣容易做工業自動化還是主要在一些精密的東西,這是人難以直接去做的,高度的重複性、高度的精密性、過小的東西、……等等工業4.0的確會取代一些人力,但到底能取代多少,很難說