我同事去年才去美光結果開始砍人了!!??

jasonhustock · 2023-02-10T14:15:30+08:00

為因應產業低迷，美國記憶體晶片大廠美光（Micron Technology）大砍高階主管薪資，減幅最高達到20%，並將停發紅利。此外，有員工表示「開始裁員了」，甚至有同事前一小時還在開會，瞬間就中年失業，辭退前後花不到10分鐘。彭博資訊報導，美光周四依法申報表示，執行長梅羅塔（Sanjay Mehrotra）將減薪兩成、執行副總裁減薪15%，資深副總裁的薪資也會減少10%，並列舉出將停發紅利的決策主管。此前，美光宣布計劃裁員10%。有網友在論壇Dcard發文表示「美光裁員滾滾」，並指出，「美光真的開始裁員了，看著座位一個個空去」。不少美光員工紛紛留言「這是真的，SMAI直接四個M1、一個M2被砍，前一小時還在開會，瞬間中年失業，那失落的表情我到現在還是很難釋懷」、「沒有預告期，直接請你交出識別證離開，連跟同事打招呼的時間都沒有，心寒，留下來的人瑟瑟發抖」、「簽名、回收識別證、離開，前後10分鐘」。還有員工留言「聽說下週開始會有大動作」、「目前在高通，聽說台灣這邊要砍5%已經陸續開始約談了」、「目前聽說不是砍人數砍，是看金額砍，一個部門可能要砍多少額度，貴的砍掉，下面的人可能就不會了」。也有網友批評美光做法，留言「談到分紅的時候像台商，砍人的時候像外商，外皮台骨真不是叫假的」、「裁員完後，女性員工比例就自然增加了，剛好符合美光的DEI政策果然是一間政治正確的公司」、「吃相太難看了，看看其他兩家記憶體大廠都還是發獎金」。

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D卡看到的
自願（5+N年資）×月薪
被資遣就6個月

我會選自願我不要無薪假

人裁完工作還不是剩的社畜接

難不成狗官接

我還特別跟主管說有這種好康要優先裁我
我算高成本人力優先裁我

emeryville

自願離職拿的錢要扣所得稅，資遣一定金額以下免稅。划不划算要細算才知道。

2023-02-14 9:20

kevin721202

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mobile3803 wrote:
今天繼續"自願離職"所以不用向上通報之所以給較多的資遺費,只為了不必向勞動局通報?因為是"自願離職",不能領勞保的失業給付,所以才多付較多資遺費美光竟幫勞保省一點錢

應該是人力縮減超額達標，要砍的人數固定。不會因為自願離職人數有所改變。
讓一些想走的人自動離開，使得整體用工成本下降。

blackleo

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一線大廠

人機比超爽的

當然用力地砍

我們半導體 H/W

從以前一班3個人

早就砍到一班變1個人上班

久了就視為正常笑到噴淚

受不了自己就會走

裁員是什麼............... 笑到噴淚

訊源：Accuphase DP-70V 管機：Melody SP9-R 訊號線：TaraLabs The One 喇叭線：Shark 406、ATL

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只是把本要裁的人名目上變成"自願辭職"
並不是想走的人可以報名"自願辭職"
還給你資遺費

kevin721202 wrote:
讓一些想走的人自動離開，使得整體用工成本下降

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但之後要找工作可能就沒那麼簡單了
很多人說被裁後可以去GG,但..真有那麼簡單進?

無薪假裁員風 wrote:
我還特別跟主管說有這種好康要優先裁我

fabulous2600

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blackleo wrote:
受不了自己就會走

華亞科學園區這邊的飯碗也不好吃,賺的也沒竹科竹北多,要賺大錢還是要去新竹比較對

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D卡看到的大翻轉...
超多想被裁

mobile3803

可能是留下來更累

2023-02-14 17:13

mobile3803

不過只要撐過今年,明年人變少,分紅自然變多了[^++^][^++^]

2023-02-14 17:22

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怎麼勞動部和經濟部的人數不一致??150人?600人?
150人是優離?450人是資遺?

桃園市勞動局今（14）日邀集台灣美光公司人員赴市府說明。事後，勞動局指出，根據美光公司表示，本次提出之優惠離職方案，受影響人數佔該公司人數約5%，估算約150名員工，公司提供的離職金、有薪休假、就業顧問等優惠離職方案優於法令，目前並無資遣員工之情形。

美國記憶體晶片大廠美光（Micron）開始全球大裁員，台灣員工也受到波及，經濟部證實，台灣美光合計砍6％約600名員工，引發外界高度關注，資遣費用也掀起討論，有網友則透露美光資遣費上看6~10月，比分紅還大包。