上禮拜去應徵有量科技品保助理工程師上了 等23號準備報到中....但現在有一個問題 他要我的離職證明 我們領班說我要離職要一隔月講= = 加上GOOGLE 有量科技新水福利找不到
目前有量科技助工開給我得薪水為 27000元一個月(含1800伙食費)午餐必須叫便當自出 上班時間為8點到5點半 不知道要不要輪班 假日加班 我當初問得結果為他們公司加班機會不多 晚上加班為25200去成1.33 1.66 2倍 保證3個月後是能力調薪 他們人事跟我講他們是年度調薪一次 沒有保證年終 裡面主管跟我說因為我讀資訊類 希望我進去後能幫他灌電腦 寫一下程式等等... 有機會可以往工程師爬 我問過他們人事 他說工程師薪水約32000 責任制
我在佳世達薪水為27000元 職稱為作業員 上班8點到5點 加班費為27000去成1.33 1.66 2倍 保證年薪14個月 沒有績效獎金(已包含在薪水裡面) 每年4月會調薪(看公司要不要調= =) 前年只有調幾百塊 我剛進去時還只有22000....假日加班只有禮拜六要配合 固定休禮拜天 公司有每季有遠東禮卷4000元 但在這邊沒有機會往上升 因為我上面有2個做比我久的一個做5年以上(不包括建教合作) 一個比我早一個月(2年多快3年) 而且領班很重視我一直不希望我離職.... 請問有人知道有量的工作環境嗎??薪水福利怎樣?? 我個人比較傾向去有量當助工 因為畢竟才有機會往上爬 但我看他作業員需要輪班制 怕他沒跟我講清楚 而且我希望六日休假可以固定 可以選一天加班無所謂 但就是固定禮拜六或禮拜天加班 不要這禮拜加禮拜六 下禮拜加禮拜天
看完後,我好想去佳世達

光是保證年薪14月就大勝了
就算27000含績效獎金也是大勝
加班還是27加成1.33的

對我來說,實際的東西比較有吸引力
績效獎金和年終都是聽得到,吃不到的東西


說真的有點想回去當作業員,單純把自己事作好就好了
在工程部每天就是mail來mail去,比推責任
連說話都會有人來作文章

多那2千塊,精神反而變更累








可是重點是作業員沒前途?? 工程師還有往上升得機會


我不喜歡鬥來鬥去的,很煩
對沒心機又單純,守會本分把工作做好的人來說,當工程師挺累的

而且現在女生的眼裡

工程師=癡漢=好人

我不喜歡這稱號


奉勸選佳士達,有量就不要考慮了,那邊工程師只是抬頭好看,也不要妄想會學到甚麼東西,而且因為老闆信佛,所以每周一還要上弟子規,當然弟子規本身是好的,但每個部門都在互鬥(最誇張的自己部門還會搞自己人),根本都在做一些跟弟子規背道而馳的事,除了福利不好,而且人員流動性非常高,雖然佳士達是做作業員,但制度也比較正統,有機會往上爬,我寧願選佳士達,不會考慮有量
ps:有量雖然叫有量科技~但實際上跟科技摸不上邊,只能算是傳統化學車用電池

根本就不用考慮了吧!我一定選佳世達
佳世達和友達的老闆李焜耀對員工好是出名的,是正職缺就一定選它
會從制度和福利來選擇,而且待過大公司未來會較好找工作
光責任制就輸了!!

選了責任制的工作!! 有沒有加班費都不知道 , 何不選擇明確加班薪水跟完善福利的公司 ?

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