益材科技股份有限公司(以下簡稱A)
-國際業務
-公司人數將近100
-主要產品是工業用高壓氣瓶
-底薪30200+伙食津貼1800=32000
-試用期三個月後依表現調薪
-沒三節
-年終看營運
-公司門口有停車的
兆奕精密有限公司(以下簡稱B)
-業務助理
-公司人數將近100
-主要產品是各式刀塔、凸輪分割器
-底薪28000
-試用期三個月後依表現調薪
-有三節
-年終保障一個月,依表現可能更多
-停車要停公司附近路邊白線
一.
主管給我的感覺,以及辦公室的裝潢是B比較好
A離家裡7.6公里,B是8.3公里,沒差多少
二.
A的客戶都是歐美,所以我都要英文信件往來,不用出差
B的客戶是歐美、日本、印度,除了英文信件往來,還要日文信件往來,甚至一個月還有三天日本顧問會來,我需要翻譯
我日文雖然有考過N2,但其實程度大概只有N3吧
一年會出差參展兩三次,一次五到七天(我超討厭搭飛機的)
三.
A不太會加班,但因為跟美國的時差關係,有時候下班回家後,可能還要回信件
B可能比較常加班一點,也是因為時差關係,公司下班時間五點半,加班可能要到六點、六點半
不知道有沒有加班費,沒有問,但104上面寫有加班費
四.
B的產業發展性可能比較好
而且他說兩年後要上市上櫃
上市上櫃前,我薪水可以調到45000?!
上櫃後五萬不是問題?!
會不會太敢講,聽了都怕了
主管說因為公司制度,一開始要從業助做起,之後會升業務
五.A主管說,他們沒有什麼標準作業,都是從工作中學習
B感覺比較有制度一點?!
我現在困擾的點就是
A起薪較高,但公司發展性較差
B發展性較好,但我日文能力怕會讓他失望...而且起薪較低,也怕調薪漲幅只是空頭支票