不是很想,但被架著「向上提升」

是這樣的

小弟目前家庭狀況：
老婆有工作，兩個小孩念國小
有車有房有房貸
夫妻皆非獨生，兩邊父母都還健在
生活穩定暫無問題

工作背景是在某個類國營企業風格的公司
裡面員工平均年齡極高，知天命這樣
薪資算還可以
進公司頭幾年因為主管風格的關係
整個部門升遷猶如死水般不動
新主管接手後，因小弟表現受到肯定
前年被破例提拔升了職
破例意思是打破原本照年資排序升遷的慣例
所以升遷速度比同期的人算是快了不少

目前尚不算管理職，上下班正常，假日需輪值工作
下班後僅極小機率得出來處理緊急事情
但主管一直明示想把我培養成接班人
然而小弟天性不喜歡也不擅長處理人際關係
只想專注鑽研技術，對主管職一直興趣缺缺
更不想去扛這位置，怕影響到生活
單位主管可是得365天24hr繃緊神經掌控工作並且被上級和各單位追殺....

如果維持工作上的效率和能力，看來真有被架上去的一天
雖然加薪少不了，但平靜生活就此毀於一旦

如果刻意擺爛，雖然這公司從來沒fire過人
但一來不小弟不是這種人，二來會影響考績和薪水
三來也會造成和主管間的緊張，影響工作情緒

這種情況
真的可用騎虎難下來形容...