我本身的工作是機構工程師，最近 我這一team接了個特殊的案件，由rd開發一新零件，我們這組再將它加入使用。
RD 這新零件 被客戶及老闆嫌太大又笨重。我這組 使用新零件設計出來的機構被嫌不行，因為新零件太過大且重，機構需重新設計。
這案件就轉到另一組 「複雜結構組」，這組是負責創新設計。
因轉組是技術長當著眾人面前指示，我以為事情就到這而已。
沒想到 該組副理將我叫去罵了有10分鐘，說工程師不會畫是很丟臉的事，還說我不該領這薪水，我心想 要告訴你我薪水是多少嗎？我薪水今年調整還不是因為這工作沒人待得住，且 你是知道數字嗎？
更氣人的是 他們組的設計工程師跑來跟我說，這案件他要自己設計自己拆圖，避免出問題我誣賴他設計不良，就像我把責任推給rd一樣⋯大哥，這件事被唸了3次，我只在一開始說這麼一次 這新零件是RD設計的。這也叫推責任？
以後還是會跟這2組接觸，可是跟這種很情緒化的長官 真的做不到奉承 跟抱大腿。本來想說點頭之交就好了，沒想到 還是得攀個交情啊！不然 那些交情好的隨便說說，一整個錯誤都得扛！
以上！就是想寫出來 抒發情緒而已～
個人積分：308728分
文章編號：76300942
個人積分：10641分
文章編號：76301501
個人積分：3774分
文章編號：76301537
個人積分：734分
文章編號：76314751
個人積分：75分
文章編號：76332298
個人積分：666分
文章編號：76335880
個人積分：50分
文章編號：76336228
個人積分：1分
文章編號：76352611
個人積分：171773分
文章編號：76353041
