新來的MIS

79分

11樓

個人積分：79分

文章編號：60134763

MIS也有忙不完的事，時間是自己去規劃出來的，有系統及網路,還有每日的安全備份.....等等，平日也要擴充新的知識，畢竟也要跟上科技產品（軟硬體)進步的腳步，不懂的規劃自己的時間，安逸的日子過久了，說不準那一天有個三寶同事，誤砍了機櫃裏重要的資料，mis沒能把資料撈出來，自己就要有捲舖蓋走路的準備了.....

CLI

9分

12樓

CLI

個人積分：9分

文章編號：60134828

影響工作的因素
除了環境外其實最主要是看個人
相同的工作
有人是輕輕鬆鬆...有人是忙忙碌碌
有人是太極高手...有人是盡忠職守

以前公司的MIS
人A連PC的RAM故障都能拖上7天才處理
還牽脫有人拿不良品來偷換~~~看!!!

人B能力好負責任公司ERP買半套(破億...)
後續修改嫌太貴老闆叫他自己搞
每天搞到三更半夜

結果:

會牽拖出張嘴的人A~~~又閒又紅又機車

那個負責任的人B~~~做到爆肝差點掛掉
後來申請降調非主管職
老闆不准~~~只好被迫離職
替公司賣命十幾年如此下場
看了令人心寒

總結:

職場上3分做事,7分作人

Jimmy Yang

1776分

13樓

Jimmy Yang

個人積分：1776分

文章編號：60135015

dues30355 wrote:
如題新來的MIS ...(恕刪)

這些基本的問題都沒辦法解決，即使你是超強的DBA也不會讓人信服。

一個MIS人員不是只要坐在那負責寫程式就好了。

undefined

120分

14樓

undefined

個人積分：120分

文章編號：60135124

假如是大公司分工細的
只負責user電腦的那種才爽
整天跟公司正妹聊天打屁也爽爽領分紅
這種沒技術的工作找人力公司約聘已是常態
但還是有些公司任用正職跟大家已起領分紅這種的才叫爽

RichaerdGame

76分

15樓

RichaerdGame

個人積分：76分

文章編號：60135320

因為是新人,建議其實有空可看同事們在忙什麼,如何作,也可主動幫忙(增加人際關係),趁現在有空時加強自已欠缺的能力,然後把主管交付的任務圓滿完成(即使是小事),這樣主管才會交給你任務時覺得放心,漸漸得需要人力時,會把重要性較高的任務交給你.另外當然做人方面也是不可或缺的,可從工作當中慢慢培養建立.

AIRIRI

947分

16樓

AIRIRI

個人積分：947分

文章編號：60135363

哀....小弟我身兼公司生管，還兼MIS(辦公室機具設備都是我例:總機電話，影印機..等)，工廠內部機台只要有電腦也歸我管

講白了啦~生管以外的工作就忙死了啦。因為老公司婆婆媽媽不會用電腦整天就像找你察一樣!!

講了一百遍影印機卡紙不要像搶特賣一樣硬抽。
跟廠商講電話不爽不要摔電話

OFFICE2010 跟2013 有很大差異沒錯但很好用~例如檔案轉PDF 比較簡單就能變換

在我來之前這群人還是列印出來再掃描成PDF.........

明知直接轉比較快畫質也比較好，就是要嫌

我跟你講~沒事比較好!!!多增進自己的知識的好時機

不要像我!本來的事情要做~會也開不完，還要整天處理電腦

整天搞這些就飽了!