給你打氣啦,補考表示還有機會挽救,公司也知道一般人不容易一次過所以才弄個補考,另外新人都ALL PASS只代表學習能力強或者是本身就有相關基礎,跟日後表現真的沒太大關係。 也不用太擔心後面新教的東西一樣難,今天背的東西就是明後天學習的基礎,把第一次上課的東西背熟了,之後她新上的內容一定是這些延伸出去的,所以會越來越輕鬆的~
網際網路 wrote:
今天才剛第一天新人...(恕刪)

gn01686524 wrote:
給你打氣啦,補考表示...(恕刪)

會背不代表什麼,如果連講師都沒辦法一字不漏的背出,卻要求新人一次就完整背出,這公司還真有事.
公司也來過會寫不會做的,sop寫的洋洋灑灑,機台依然卡料,檢討報告依然寫不完!
自己帶新人都要求不懂就問,不要自作主張,但問之前自己先思考過再問!
本人不回答蠢問題,不經思考問的問題,問再多次都記不起來~
機台沒水不去檢查閥門,直接問學長為什麼沒水~
已經待超過三個月,新人的基礎都教完,還在問新人時期就該學會的問題,對我來說這問題就是蠢問題,只想混,待得越久越痛苦~
肯學學得慢可接受,偏偏常遇到不肯學只想混,永遠都是一句我不會!
做兩個月,每次上班都在做的工作,問他機構名稱答不出來,還真不知道這兩個月怎麼照表點檢,表單寫要確認機構A 機構B,問他機構A在哪?答不出來,扯到一個不行
念了他幾句,被他嗆:我只是新人,為什麼這麼嚴格!
我只能說這家公司 一家公司百種命,問過三位其中一位是新人沒去上所謂的訓練課,而且是常日班,我只能說可能就我的抗壓性差還有運氣
你的抗壓性真的很差~
但80%抗壓性
我第一份工作,前面三個月都是讀書,考試..
每天06:30上班,02:00下班
老闆對我考試考過才下班

當年,很多人面試入取工作,只有我跟另一個測試工程師留下來
其他的人隔天就不幹了
如果薪水不錯就繼續撐下去吧。

網際網路 wrote:
今天才剛第一天新人...(恕刪)


請不要想太多

基本上已經錄取進去了,就是正式員工

應該不會有什麼會被刷掉的問題

學習這種東西,本來每個人都不一樣

簡單講就是 "經驗"

不用給自己太多壓力,做到自己所能做到最好的成績就好了
邏輯對了,方向就不會錯到哪裡去 ~

phS00313 wrote:
請不要想太多基本上...(恕刪)


真的要想多一點

錄取進去,應該有口頭或契約註明....試用期
這期間要繃緊點
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