政院：加班換補休「選擇權」在勞工

Kevin0905

3165分

11樓

Kevin0905

個人積分：3165分

文章編號：67106441

" 加班換補休，還沒有限定何時要補休完 " 這真是資方的一大勝利，平白無故的，讓加班費走入歷史，公司又省了不少錢，老闆這個年可好過了，作夢都會笑，過年期間又可以去看看超跑，添購個幾台啦!

尚書大人還真機靈，風往哪吹你就往哪倒，真是佩服佩服!

LoveMiffy

734分

12樓

LoveMiffy

個人積分：734分

文章編號：67106528

套一句年改時鄉民常掛在嘴的

如果沒有退休金就活不下去那就不要做啊

台灣人真的很矛盾

如果大家都覺得老闆好當就自己去開店吧

反正大家都說別人的老闆是慣老闆自己去當

自己也是慣老闆一樣24-28k

重點不再給多少薪水而是台灣的教育出了問題

現在每個都大學那張文憑比衛生紙難用

bdp2600

352分

13樓

bdp2600

個人積分：352分

文章編號：67106572

不惑之惑 wrote:
邏輯錯亂了!!!1....(恕刪)

說實話跟說幹話，決定權在發言人
那為什麼發言人一直選擇說幹話呢？

喇滴屎

233分

14樓

喇滴屎

個人積分：233分

文章編號：67108187

這個政府真的是在台灣執政嗎？他不知道現在很多企業（由其是大企業集團）都暗示員工下班先刷卡，再回來加班的手法規避加班了。還想說協商勒！知能說這個政府好單純、好天真、好蠢。通常建議這麼搞的都是人事單位，能否立法企業違反勞動法，人事單位也要連帶處罰，以免這些狗頭軍師為了業績，亂給老板議見。

bcheng1

29分

15樓

bcheng1

個人積分：29分

文章編號：67109065

加班換補休「選擇權」在勞工
但是
能不能補休「決定權」在雇主
如果
你能用完你所有的補休和特休
明年
你的工作可能會消失或被取代

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鮮花上一坨屎

84分

16樓

鮮花上一坨屎

個人積分：84分

文章編號：67109185

選擇權在勞工但決定權在老闆老闆今天要你換補休不能領加班費你敢不從嗎???

要領加班費考績從後面開始打起要加班費還是要年終自己選擇敢違背老闆馬上黑掉

勞資地位根本不對等說什麼資方都是善良的鬼話政府還開綠燈讓資方違法變合法

台灣的勞工被壓榨越來越慘幾年後連東南亞都不如

jgs

84分

17樓

jgs

個人積分：84分

文章編號：67109312

選擇權在勞工，換角度想，也是賦予雇主選擇權。
勞基法就是給無良雇主的低消，
都已經是無良雇主了，
這個政府還給他可以協商付加班費或1:1補休？

atoss888

5803分

18樓

atoss888

個人積分：5803分

文章編號：67111012

小飯糰 wrote:
換補休選擇權是在勞工沒錯
但是開除權在雇主阿
當老闆要求換補休
有幾個敢說不要的呢
到時候隨便找個理由就被資遣掉了

你的邏輯很奇怪

照你這麼說, 政府修甚麼法都沒有用.

反正你敢報加班老闆隨便找個理由就把你資遣掉了對吧 ....

反正你敢請假老闆隨便找個理由就把你資遣掉了對吧 ....

bbchen07

2290分

19樓

bbchen07

個人積分：2290分

文章編號：67111112

雇主只會半逼迫半恐嚇勞工選補休,放棄加班費！
只有腦袋進水的勞工才會選擇補休.放棄加班費！
出門工作就是搶錢賺錢.傻B了才轉補休

行政院發言人徐國勇是不懂真實還是裝糊塗阿
昧著良心出賣百萬勞工權益.這行徑用心真狠毒.

對於政府倒行逆施,除了痛心疾首.
也只能祝福這些出賣勞工的官員們惡有惡報.

Terry_65

28分

20樓

Terry_65

個人積分：28分

文章編號：67111411

bbchen07 wrote:
雇主只會半逼迫半恐...(恕刪)

黑的講成白的，心才狠吧
補休合法存在超過三十年，亂象叢生，修法明確規範而且明定勞工有選擇權又限期結算，何來改惡? 根本就超優惠

什麽人想要換補休？没特休的年輕人，年輕夫妻需要補休來湊假，提高休假品質
年資久了，特休夠多，小孩大了，自然不需補休，
當然是換錢
保留勞工的選擇權不好嗎? 一定要定死?
你說了算? 你代表勞工?