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hlchuang wrote:
跟headhunter...(恕刪)
看職缺吧，有的職缺委託方也會和 headhunter 簽履約保證的。簡單一點的，可能就是傭金分期給付，如果是關鍵職缺，是有可能附帶罰則的。
如果 headhunter 簽了履約保證，他當然也要自保。
樓上很多大大會覺得很不合理，小弟倒是覺得很合理。用意就是要你想清楚，不是拿人家的職缺在測試自己的身價。
請注意，罰則是說【接受 offer 之後】，也就是所有條件都談妥了，你也答應了。如果覺得條件不好，就不要答應好了，不會有罰則。
2008 年小弟接到一個 headhunter 的 offer，保障年薪 80萬人民幣，獎金、紅利另計，簽約金(保密)分五年給，但是工作不滿一年委約金就是 80萬人民幣。因為要在幾個城市飛來飛去，所以沒去。
因為我【沒有接受 offer】，所以不會有違約金。
本生物已配置全天候戰鬥系統~
手機不通、Skype 離線時，請託夢，或留言！
