大家公司每年會固定調薪嗎?

每年調10% 連調10-12年(看職等)第13年後每年就2-3%一路調到退休
你是要跟人調三小
一份工作做不到三天就不幹
還調薪 ? 還年終 ?


每年固定調薪 如果工會有爭取
也會有額外獎金 但前提是要有績效出來

jimmyz-25 wrote:
大家的公司會隨著年...(恕刪)


存在感不夠,你去哪裡都一樣
快展現自己的價值吧
會每年調薪但幅度不高

大概就比通膨速度好一點

我覺得有勝通膨我就可以接受了
如果你覺得在公司裡你是個咖,而你還真是個腳色,業界會知道,建議跳槽談的多,也比較有發展.如果你不是個角色,趕快努力培養實力讓自己是個咖,否則,公司說甚麼就是甚麼,調個3~5%真的沒甚麼,算一下你會發現十年後薪水沒漲多少,物價都吃到原來的本薪水準了.

jimmyz-25 wrote:
大家的公司會隨著年...(恕刪)


公務人員,國營公司跟一些比較大的公司才會用公司規章例行調薪。沒用公司規章規定的沒調薪是正常的。
調500 也是調, 調5000 也是調

但重點是你找到工作了嗎? 先從0到1, 再來談後面的2.3.4吧

jimmyz-25 wrote:
大家的公司
會隨著年...(恕刪)

一般都是公家機關才有可能"每年"按考績調薪,一般公司很少會每年都調的,我聽到的幾乎大多2~3年才調一次,每次3~5%不等,或是等你昇職才有機會較大幅度的調整,當然這也要看公司又沒有賺錢就是了
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