版大您好,恭喜您找到工作了,先預祝大展身手。不才我是中年大叔了,目前的工作任務性質跟你一樣開發海外市場,我跑大陸跟泰國。不過我們是延伸台灣既有的產品跟服務。我們是食品公司,貿易型態是談代理與經銷。您要開發海外客戶,說起來算是中高階工作技能,不是很容易的事情。公司內有沒有比較有經驗的前輩可以帶著你?或是公司過去大約是用什麼方式拓展業務?我總結一下我的經驗值,不外是利用公司內部既有的人脈連結,參加商展,阿里巴巴平台(有了解,未使用 。不過有些作出口的公司用得滿好的)。大陸、東南亞的國情又相差非常大。可能也試著先去理解當地市場,看用什麼方式市調一下。
wuman555 wrote:版大您好,恭喜您找到...(恕刪) 感謝wuman555大大我們公司的經理前幾個月會下令我攻入幾間汽車零件大廠搶訂單之後我要開始在網路上搜尋海外客戶,還有台灣與海外參展尋找客戶我們公司國外業務部是最晚下班的 而且週六有時還要加班希望我新公司的前輩可以帶我...即將北漂工作 有些緊張
Anthony2019 wrote:感謝wuman555...(恕刪) 如果有前輩帶著真的會差很多小弟我沒有前輩帶就罷了才剛過三個月試用期就一次塞了五六個客戶給我還不包含其他零散的然後主管就覺得我什麼都要會甚至示意我 你再不加緊可能半年一年就會離職了公司的代理的產品數非常多(總數超過50種)每種裡面的規格五花八門已經在反思自己到底適不適合當業務了嘴巴也沒人家厲害,當在補足專業的時候主管又說你又不是工程師,讀那麼深幹嘛再不行可能真的回去做工程類了
過來人case study你主管給你明確目標 有限定時間你有想過為何這幾個大廠之前貴公司沒開發到?既然是大廠 目標這樣大 怎可能公司沒去接觸過?我知道有些公司的操作 是讓新手去開發經理想要的目標當跟目標搭上線後 經理就接手自己掌管accounts新手沒多久就被公司辭退工作上有很多邪惡的地方 有些問題要自己去體會