為什麼小吃店的「人材」那麼難找(22K以上、學歷不拘,也很難請人),難道除了薪資以外,時下的油湯業真的是「做到流汗,嫌到流涎」?

z123415299 wrote:
當薪水沒落差的時候...(恕刪)

台灣的薪水因為引進外勞
加上台灣產業這幾十年來
根本沒轉型

所以很多工作都開始薪資漸漸平行化
多數人只好選擇從輕鬆的服務業發展

各位可以發現
在沒有外勞的時代,所謂3K工作,又苦又髒又累
但至少每個月領到的錢,遠不是工廠當OP能比的

當時70年代的OP薪資大概就落在15000左右
但同時的工地小工,搬搬磚塊一個月要領個4萬不成問題
但如今
工地粗工可以說有一餐沒一餐
1000元日薪都敢開出來了
開的比工廠當OP還低
就可以清楚知道
國家在開放政策前,都沒有預想到未來的後果
導致現在整個技術都沒辦法傳承
很多的老師傅都說
大概技術傳到他們這一代就算結束了
根本沒年輕人想學
旋風 wrote:
台灣的薪水因為引進...(恕刪)


外勞比台灣人精明瞜~~

你去看看 醫院看戶一個月要多少 就知道了

尤其是居家照護的那種 都有行情在.....

就像開板說的 夠"底層"了吧

陳萍麗 wrote:
外勞比台灣人精明瞜...(恕刪)

台灣還有另一項奇蹟
就是中介機構特別多

很多的工作
一旦透過中介
七折八扣下
多數都只拿到半數
醫院外籍看護
多數都是簽約跟外面中介的合作
比如你家某某人生病
一天要價3000元
但實際上看戶只能拿到2000多
而通常都是照顧2~3人
其他的都是中介拿走

就我知道的
外勞要進來台灣工作
比需先在他們母國繳一條10幾萬的費用
才能來台灣工作,3年後辦一次繳一次
所以外勞會拼命加班
就是因為這條錢多數都是中介借給他們的
會另外疊利息上去

旋風 wrote:
台灣還有另一項奇蹟...(恕刪)


我說得也有含 台籍看護喔~~

陳萍麗 wrote:
外勞比台灣人精明瞜...(恕刪)

就是因為台灣人太精明
太會算計別人
很多的利益,其實都被這些中介機構給吃掉了
賣菜有菜蟲
賣水果有果蟲
賣米有米蟲
賣鍋碗瓢盆都會有蟲

中介人力也有蟲
連你死了埋在地下都有蟲

陳萍麗 wrote:
我說得也有含 台籍...(恕刪)

你以為台籍看護就沒有中介拿走利益??
多走幾家醫院問問看你就知道

你以為常有人在醫院走動介紹看護
那些人是義工嗎??
旋風 wrote:
你以為台籍看護就沒...(恕刪)


我當然知道啊~~

我的意思是 要請看護都有行情了~~

沒有到一定水準 人家是不會跟你談的

想請人 用低於行情的薪水有意義嗎?????

你真的扯遠了,中間怎樣賺 不是本篇討論重點~~
最簡單來說好了~

各家產業薪水都一樣~我為何不找可以吹冷氣~不流汗的工作??

旋風 wrote:
台灣還有另一項奇蹟...(恕刪)


我之前家裡有人生病

就是透過友人介紹

他是嫁來台灣 有在安養院工作的經驗

就是因為不透過仲介抽

才用比較便宜的價位請到

~~

一天1800 他也是做得很高興~~ 因為賺得比跟仲介合作得多

陳萍麗 wrote:
我之前家裡有人生病...(恕刪)

現在醫院除了當事人可以自己請
都是透過招標仲介進來經營看謢這一塊
台灣醫院企業化營利模式管理
很早就開始了
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