不清楚的民眾更是加深國旅卡是公務員福利的印象，也增加了勞工對公務員的仇視程度...
政府&補習班好棒棒，製造對立大成功!
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dennis10 wrote:
少騙了這群公務員....(恕刪)
公務員完全回歸勞基法適用
我想當然可以呀
既然一切比照勞工
那就麻煩開放一些原本當公務員的限制囉
這很合理吧
1.開放公務員下班後可以兼職
現在不行，以後變成公務員=勞工，那下班後開個計程車，經營個補習班沒問題吧
2.取消貪汙治罪條例，刑法貪汙罪章
公務員=勞工，以後a政府錢就適用刑法來判，看是背信還是侵占
至少不會像貪汙治罪條例都是有期徒刑五年起跳
3.公務員可以組工會，有罷工權
公務員=勞工，那勞工就應該要有罷工權吧
以後政府不溝通就硬上的話，公務員可以罷工吧
至於為啥突然沒警察、消防員，或是出國沒有移民官幫忙查驗證照，這就要去找執政黨喔
我十分贊成公務員完全等於勞工
權利與義務之後就平等啦
就像這次國旅卡事件，以後特休沒修完請政府比照勞基法按日數發給工資
也不用還要被凹錢，更不用去參加那個貴到誇張的台灣觀巴
大陸人不來台灣觀光，還要拉公務員來墊背，配合振興旅遊業?!
勞工也沒再配合振興什麼旅遊業呀
勞工從此不用幹譙公務員，反正大家一模一樣
很不錯低
其實反對公務員變成勞工的反而是執政者啦
少了公務員的一些限制後，這些執政者根本管不住文官系統
他們才是最反對公務員回歸勞基法的人喔..科科
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IU妹妹 wrote:
公務員完全回歸勞基...(恕刪)
不曉得大家願不願意說
不然本樓喊這麼大聲的諸位軍公教可以討論看看願不願意回歸勞基法
先討論這幾點:
1.開放公務員下班後可以兼職
勞工在加入大部分公司都要簽不得兼職條款 不然早就台積電兼聯發科了 玉山銀行兼台新銀行上班了
勞動局也說合法 你想有可能嗎?
2.取消貪汙治罪條例，刑法貪汙罪章
勞工要是敢偷老闆錢 通常逃的不夠快 都被老闆委託黑道去處理了
這是台灣的地下經濟 歡迎公務員也比照辦理
3.公務員可以組工會，有罷工權
台灣勞工哪來的工會 你可以看一下有多少是資方工會? 勞動局有說話嗎?
拿最近最大的勝利華航來說 也是官方公務員的色彩
不然你看長榮的工會怎麼都不說話?
要罷工你以為簡單? 另外勞工界有個制度叫輪班 你罷工 後面一堆人等著取代你
還有三班人力可以調配 不然你讓台積電罷工試試
不然公務員要罷工也OK啦 只要替代人力設定好 如同企業 大家一定沒意見 歡迎罷工..
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lianyj wrote:
沒事google一...(恕刪)
真的，連答案都給你還google 不好，就.....
本部八十二年八月二十七日台勞動二字第四四○六四號函「勞動契約終止時，勞工尚未休完之特別休假如係勞工應休能休而不休者，則非屬歸責於雇主之原因，雇主可不發給未休完特別休假日數之工資，所稱「勞工應休能休而不休者」，係指勞工拋棄特別休假之權利而言，勞工既然拋棄特別休假之權利，則雇主可不發給未休完特別休假日數之工資
Q：勞工未於年度終結時休完特別休假，應休未休特別休假工資發給疑義
A：本會79.8.7勞動二字第一七八七三號書函中之「不可歸責於雇主之原因時」之範圍，係屬事實認定問題。故來函所詢勞工未於年度終結時休完特別休假，如係因事業單位生產之需要，致使勞工無法休完特別休假時，則屬可歸責於雇主之原因，雇主應發給未休日數之工資。至於特別休假未休完之日數，如係勞工個人之原因而自行未休時，則雇主可不發給未休日數之工資。
（行政院勞工委員會七十九年九月十五日台79勞動二字第二一八二七號函）
