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小惡魔市集悅遊日本活動報導

我要回覆

朋友的公司颱風天公告，這到底是可以放還是不可以放？

2086分

21樓

個人積分：2086分

文章編號：56589791

最後一條-扣薪水是敗筆
颱風沒上班本來就不用給薪，寫依法不給予當天薪資即可。

SHN0321

0分

22樓

個人積分：0分

文章編號：56589793

上個月我待的公司發考勤公告，其中有一點是曠職
無正當理由或未經主管核准擅自離開工作崗位者，視為曠職，曠職以一個小時為單位，不滿一個小時以一個小時計。
另外：上下班要依時間表簽到，但總部只有規定上班簽到。
其中曠職，我想去拉屎應該也要報告主管吧。
在職場工作那麼久，從來沒遇過這種事。簽到這種事，特別的是公告只發給特定對象，而非全公司

wcu1017

29分

23樓

個人積分：29分

文章編號：56590038

我就是放颱風假一樣開車去公司巡田水

讓老闆看到你有來

聊聊天喝杯茶回家

還五六位同事都來了

towwwwer

19分

24樓

個人積分：19分

文章編號：56590891

這些東西到底跟勞基法關係屁毛

一堆人不懂亂講...

本來颱風防災就沒有限制不可以工作

只有不能算無故缺勤(曠職),員工有理由可以不去

沒上班公司當然可以依勞基法法不給薪

只是不能列入獎逞(全勤)

yangde

239分

25樓

個人積分：239分

文章編號：56591217

感覺有恐赫的意味!!

公司應該用正思考來解決出勤問題，例(風雨較小，到公司無安全問題配合出勤，3日薪之類)
而不是負面管理，缺勤扣薪方式!

mey521

1分

26樓

個人積分：1分

文章編號：56599645

不管公司給不給放假. 重要的是你要會演戲!
像這樣的公司一定要去工巡田水!
在主管面前刷一下存在感

hillside

12423分

27樓

個人積分：12423分

文章編號：56602338

archer198703 wrote:
雖然公司的意思很明...(恕刪)

颱風天，
公司要自己決定上不上班
也就得負起相關的法律責任

DP4

357分

28樓

個人積分：357分

文章編號：56603742

菜花龍 wrote:
勞基法沒有颱風假的...(恕刪)

這段先前也看過書上敘述
是屬模糊地段
不過我都用特休或請假來應對(因為有遇過叫你假日來補班)
反正
不想凹公司
也不想冒生命危險去上班

下雨的聲音

29分

29樓

下雨的聲音

個人積分：29分

文章編號：56604042

打的超長，但簡單講就是你敢不來就試試看

9分

30樓

個人積分：9分

文章編號：56606596

http://www.thenewslens.com/post/186302/

"風天不上班被逼請假勞動部：違法行為，可罰30萬"

"依法雇主宜不扣發工資、也不得視為曠工、遲到或強迫勞工以事假及其他假別處理，且不得強迫勞工補行工作、扣發全勤獎金、解僱、或為其他不利的處分。"

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