保全公司的機動保全面試分享

阿肥肥r wrote:
每天台北桃園來回
機...(恕刪)



我寧可少領2000 ,選擇在我家附近騎5分鐘到或走路就到的點哨
b123467 wrote:
跑新北市土城、板橋、中和、樹林、新莊、五個區(半區)休六天35000,我跑全區(全區多了蘆洲、三峽、永和、鶯歌、五股、三重、泰山、林口...😶)做滿26天只有42000 。

保全員240H工資不得低於26786元,若是288小時不得低於32389元(以一個班12H來說,240H是20天,288H是24天)。絕大部份保全公司一塊錢也不會多給就剛好26786元或32389元,樓主不管是跑半區或全區35000或42000元一天來回少說50公里,扣掉油錢跟損耗是不划算的。

補充:採用勞基法84-1條的勞工最典型的就是保全員,核准工時240H。其薪水計算公式是「基本工資 + (基本工資∕核准工時) X(核准工時-每月正常工時)」,將法定單週40H反推年度總工時,再分攤至12 個月,故每月正常工時=(40×52週﹢8時)/12月=174小時。保全員240H工資不得低於21009+(21009/240)X(240-174)=26786元。基本工資為21,009元/月,換算時薪21009元/240時=87.54元。樓主你說全區要做26天,超過240H的72H要算加班費,其算法(87.54元×4/3)×72小時8404元,再加上26786元共35190元。公司給你42000元,你自己衡量是否划算。
感謝這位大哥的精算 算的很棒

我再補充一下給各位想當保全的朋友
如果說我住板橋 林口剛好缺人 公司要我去支援 10天好了
我可是每天5點就要起床 5點半就要出門騎去林口歐
6點50就要交接 你連續10天這樣跑你看看累不累
萬一10天後 還是缺人 你就一直每天跑 跑到沒缺人
萬一 你的主管 想玩你 他就這樣搞死你
慶威保全公司是一家很好保全公司,休假月休6-8天,主管都很不錯,所有駐點很不錯薪資方面很很高,慶威保全公司值得推薦你們到慶威保全公司應徵,希望保全人員可以到慶威保全一起工作,104人力銀行 搜尋慶威保全公司(台北市松山區八德路三段219號9樓).士林區廠辦駐點莊課人很好,駐點保全人員很好相處,不但薪資高月休6-7天35000-36000,值得推薦的保全公司
宥哥哥 wrote:
慶威保全公司是一家很...(恕刪)
採用勞基法84-1條的勞工最典型的就是保全員,核准工時240H。其薪水計算公式是「基本工資 + (基本工資∕核准工時) X(核准工時-每月正常工時)」,將法定單週40H反推年度總工時,再分攤至12 個月,故每月正常工時=(40×52週﹢8時)/12月=174小時。保全員240H工資不得低於23100+(23100/240)X(240-174)=29453元。基本工資為23100元/月,換算時薪23100元/240時=96.25元,保全員月總工時若是288小時,超過的48H有包含加班費其算法(96.25元×4/3)×48小時=6160元,再加上29453元共35613元。

有一點要提醒的是有些保全公司會說以月薪計算,月休6天薪水35613元這要在當月是30天的月份才正確;因休6天做24天月總工時288H,若是31天的月份休6天還是領月薪35613元那一整年下來保全員是吃虧少領的;重點不在每月休幾天做幾天而是要以總工時計算薪水。如果真的要講天數那就以一個班12H來說,240H是20天,288H是24天。再強調一次,勞動部只規定月總工時並沒有規定天數,保全公司要排一個班8H也可以,那一個月30天共240H。

保全員240H工資若低於元29453 (288H低於35613元),請上勞動部網站民意信箱寫信檢舉。
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