度姑 wrote:
那請問你,你會從自己...(恕刪)


徵學徒,會用"學徒"這兩個字,除了真的有心做技藝傳承的少數高尚人外,唯一目的應該是為了"省錢"!
否則用"員工"就好,沒必要用"學徒"兩個字!

應徵學徒,除了父母/親戚介紹要求去,不得不去應徵的外,會自己主動去應徵的,應該是寄望未來能有一技在身
能有別於一般"員工",否則直接去7-11上班就好,幹嘛去應徵"學徒"。

所以應該是願打願挨,旁人沒必要喊燒,除非是那種父母/親戚介紹要求去,這就沒法度了!
妳覺得六百八百學徒就應該要知足

那就開六百八百去找看看

也許就讓妳找到人啦? 乾嘛還要來問呢?
難怪現在慣員工~
暈~~~ wrote:
既然妳自己都有想法了...(恕刪)

暈~~~ wrote:
既然妳自己都有想法...(恕刪)


+1 太中肯

度姑 wrote:
難怪現在慣員工~...(恕刪)


應該是講現在民智開放,資訊發達,年輕人不像以前那麼好騙!
我所說的都僅僅是政府所規定的”最低”薪資與保障而已。
你一個老闆連這些最基本的保障都無法給予,憑什麼請員工來上班?
還好意思說慣員工?
開這種薪資要請人,沒先告你違法就該知足了。
懂嗎?
聽聽別人的意見吧?
請照市場供需,不要照你以前的經驗,你開600或800,有人就是有人,沒人願意接受請提高

cykuo919 wrote:
其實不用講的那麼高尚

請"學徒"的唯一目的,就是為了"省錢"!...(恕刪)

初期是省力,一些粗重的要搬都叫學徒做
中期有點技術是省力兼省錢
後期可獨當一面就純省錢(請一師傅3000-800=省2200/工)
若干年前買房子要裝採光罩(台南)

施工過程中跟老闆聊了一下

得知學徒(完全不會,只需要協助遞料件、裁切等等簡單工作)

日薪是2000
給樓主個參考,我有個同學商科畢業男,目前也是從事系統櫃的工作,當初他完全沒經驗沒概念一天薪資是1200元,中午便當以及飲料是老闆出的不用花錢,不過沒勞健保就是了。
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