影響工作態度及心態
第一先生 wrote:
我從今年一月初開始...(恕刪)
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第一先生 wrote:
我從今年一月初開始做起我畢業後的第一份全職工作
至今也快半年了
但最近一直在思考要不要開始找其他工作了
最主要的原因有三個：
第一
工作內容不符預期
從事的是一份替代性很高的工作
怕年紀大了沒什麼專長會被社會淘汰
但經理曾答應我以後會讓我開始學其他業務
所以這點還在觀望中
第二
同事難相處
有些同事自己忙起來就會在那邊罵人
跟他們工作說實在壓力很大
第三
也是最主要的原因
主管不喜歡我
我的主管常常找一些雞毛蒜皮的小事念我找我麻煩
有些明明不關我的事也要怪我
每天上班都覺得好累
不是體力而是精神上的
我常看很多人資說求職者第一份工作做不到一年或一年半的都不會用
所以很擔心如果現在離職以後找工作會不好找
但如果要做滿一年還要再撐六個月
想到就好累
如果做不到一年
真的會對以後求職造成不好的印象嗎?
這是我出社會的第一份工作
回到剛說的第一點
做替代性很高的工作會對我以後的職涯有什麼影響嗎
眼界、心態、期許之類的
第一份工作的影響會到一輩子嗎?
我剛出社會也有這樣的迷思
現在33歲了，換了三個工作職場，可以就我觀察到的回覆你
根本沒有影響!!!
爛工作就趕快跳槽吧，工作都是越跳越好的
如果你的工作沒有技術性，還是勸你學個一技之長
這是你年紀大了之後唯一能拿出來跟年輕人競爭的東西
我第一份工作曾經也是做了半年因為沒有技術想要轉換跑道
以下是2013年的發文
https://www.mobile01.com/topicdetail.php?f=651&t=3134108
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我沒一個工作做超過6個月...
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，
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第一先生 wrote:
...(恕刪)第一份工作的影響會到一輩子嗎?
影響到一輩子這當然不可能~
退一步說
要說第一個工作影響會到哪邊......這其實應該要依個案而定~
不過如果只是單純的說有影響，卻說不出個所以然 -- 撇除那些(其實不太夠格的)人資會說的話 -- 那也不過是以訛傳訛罷了~
原因之一在於，即便早早就為自己未來出路規劃好方向，現實與想像終究還是會有落差的，尤其是沒啥實際相關職場經驗的社會新鮮人~
要說第一份工作的影響，應該是讓社會新鮮人體會到啥叫做社會的殘酷與現實吧~
而與其說第一份工作對未來求職的影響，倒不如說對當事人 -- 也就是樓主的影響，進一步間接地影響你未來的求職及面對職場的態度~
換句話說~
開樓文烈出來那三點造成樓主你覺得上班很累的原因，幾乎到哪個職場都會碰得到，差別只在於程度~
就第一點來說，主動學習是出了社會必須要有的心態與覺悟~
而第二點與第三點......換過幾個工作之後，就會發現其實根本就不是問題~
工作，就是為了要換取報酬過活；在換工作之前，樓主是否已經調整好自己的心態與想法，以及最重要的，如何應付下一個工作面試時幾乎都會碰到的問題：為什麼要換工作？~
與其說第一份工作的時間會影響下一份工作的面試，倒不如說換工作的理由會影響下一份工作的面試~
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