臨時來加班卻算遲到,這也行?

你既然覺得很合理

那你發這段文要幹嘛

無聊
當然合理....給你機會加班員工本來就要跪了
遲到扣錢理所當然
以後別讓公司知道電話就好

一個小路人 wrote:
請問如果早上7點50...(恕刪)


要討論直接po公司名字在標題
不然沒什麼好討論的

這公司做法太鳥
員工該團結拒絕臨時加班
樓主是在反諷吧!

不然是奴性太重嗎?
假日加班只計算加班時間,並沒有遲到早退的規定。休息日公司要求加班,就得看你是正常上班日請假後被要求加班,還是輪班休假日被要求加班,後者應該還是比照假日加班則。 (其他規則應該就是私規)

題外話,上班前10分鐘才要求加班,10分鐘後得到工作崗位,告到勞委會試試讓他上蘋果。

一個小路人 wrote:
全勤獎金沒了,依照定義,全勤獎金包括加班也要出席才算
遲到這整天的薪資可能也要去掉一半了
不過我覺得其實還蠻合理的
公司有公司的作法
覺得不合理的就給我惦惦別回文,我才懶得看


恭喜你今天白幹了



合不合理,
端看人材還奴才.
在某些朝代,奴才可是很威,
譬如民國,跟對主子上西天,
跟錯主子也是上西天.
你如果覺得合理的話,
就不要拿加班費,
再拿一天的薪水給公司。
如果全公司的人都住在公司旁邊的宿舍,那這條規定就可以算合理,
不然十分鐘能幹嘛?半小時可能都不夠喔!!

一個小路人 wrote:
請問如果早上7點50...(恕刪)


我覺得還留在這種公司的人才是不合理。
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