離職交接時,對新人說好自為之,也不用教他什麼
DP4 wrote:
光看薪資待遇及工作內...(恕刪)


真的,時薪也沒多高才160(要準備國家考試所以月份都固定上18天-19天),還要幫忙善後,善後不好還要被酸言酸語,假日還要被要求把電腦帶回家繼續處理,我是何德何能阿
coffeesteakxboxone wrote:
沒錯!找新工作!因為...(恕刪)


我現在已經在找了,但是因為卡在要準備國家考試,所以每月只能上18-19天不太好找
cougar2015 wrote:
天才...(恕刪)


我是蠢材
ormorm wrote:
離職交接時,對新人說...(恕刪)


不要吧還是要講,不能讓新人跟我一樣的遭遇很可憐欸
DICKTRACY wrote:
光看內文就知道這間公...(恕刪)


嗯...要對他們有信心,老闆的願景是把公司做大,到現在還一直在徵人
覺得有些老闆他只在意結果是如何根本不在乎過程
轉轉陀螺 wrote:
覺得有些老闆他只在意...(恕刪)

正常,出社會很多都這樣,有些可以忍,但是有些真的忍無可忍
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