換個位置, 得到的資訊不同, 責任不同, 壓力不同, 想法就會不同. 當你開始需要管人, 背業績背責任, 看到跟自己以前一起打混的同事...看你還會不會繼續容忍他們打混
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iwcash wrote:
換個位置, 得到的...(恕刪)
有時候待在同一家公司太久也會影響你的發展
除非升遷管道良好...但是企業的營運時間長短也是會影響的
公司營運時間越長..老屁股也越多 你就更不可能往上升
只能換個地方 甚至直接升職位
重點來了..換個位置 沒錯
當你只為了主管的命令去做事情
去為這個主管負責的時候
變成你是那位主管..手下負責10位以下的員工
那時候腦袋就不一樣了...
我很慶幸我早早就遇到貴人
願意跟我聊目前職場情況
努力去改變我的觀念 讓我能跳脫出基層的思想
說真的...公司有好有壞沒錯
但是身為員工 真心的建議
不要讓自己成為那位"公司發薪水是應該的"
應該要讓自己改變為"公司發薪水不是應該的"
很多人口頭很常說那句話"拿多少錢 做多少事情"
那你有沒有反問過自己"我到底價值多少錢?"
那有沒有想過..這間公司真的不幸營運不好 倒了 該怎麼辦?
以前我也是那位一直想著為什麼慣老闆這麼多的員工
後來我也改變想法了 沒有這間公司
我根本也沒錢領啊...
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