【個人職場甘苦談】年終將至,是否還職場徬徨?台灣勞工的悲歌

chunchiahsieh wrote:
Insanity: doing...(恕刪)

你說的沒錯阿哈哈...
無後顧之憂當然可以大膽嘗試
只要失敗有評估後座力...有何不可

但是多數人都有妻小
哪有這麼多勇氣
就算有女友(大部分聽到你創業失敗,大多也是跑了)

打個比方原本1年還有100萬薪水領
出去創業買個機器租個廠房
隨便也要300萬起跳...(如果要還要買機器就更可怕)
草創期只會一直燒別談賺錢(當然要看你走的產業別來看)
沒撐個1.2年直接就倒的一大堆
以上不包含家裡本來就有錢的(這種人也是靠爸靠媽沒甚麼)
那種壓力真的只有創業的人能懂
不是要唱衰創業的人
(但多數成功的人說的話聽聽就好)
(自己人生還是要做有把握的事,別盲從)
自己沒8成把握還是認真點思考如何升薪水實際點

我就沒那個勇氣
因為我還有家庭
安安穩穩領死薪水至少人生還過得開心點
背債的人生...我沒勇氣

還是祝你能成功~加油
我繼續做重複的愚蠢生活,就很滿足了
驫騳馬 wrote:
你說的沒錯阿哈哈.....(恕刪)


這是選擇問題...
過得開心就好了
寒天飲冰,冷暖自知

小弟認為還是要投資與創業
如果沒有投對胎
還什麼都不做跟慢性自殺沒兩樣
樓主抱著穩固的飯碗也是對的一條路,中年之後薪水是愈換愈低


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人才也會折舊!做到高階管理職,中年後為何仍難逃失業、減薪命運?
https://www.managertoday.com.tw/articles/view/62163

在白領精英的腦子裡,從來不會想到自己有折舊的一天、薪水有被攔腰斬的一刻,當薪水被砍,第一時間他們懷疑的不是自己身價跌了,而是懷疑大環境景氣不如以往。當我說,根據日本的經驗,過了 50 歲被辭退之後回任,薪水可能打 8 折;60 歲以後,還可能降到 5 折,他們都睜大眼睛瞪著問:

「為什麼?」


50 歲是分水嶺

讓我們來看看官方資料怎麼說。主計處的資料顯示,中年以後減薪根本不是新聞,而是存在已久的陳年舊事。奇怪啦,為什麼我們不知道?原因是過去台灣人太早退休,較少人碰到 50 歲以後減薪的情況;現在長壽化,退休延後,遇到減薪的人多了,才覺得駭人聽聞,相信以後就會見怪不怪。

2015 年主計處公布各年齡層的平均月薪,20 至 24 歲平均月薪是 25105 元,25 至 29 歲是 31824 元, 30 至 34 歲是 34380 元,一路往上爬升;直到 45 至 49 歲是 40710 元,來到最高峰!之後從 50 歲起一路往下跌, 50 至 54 歲是 40575 元,55 至 59 歲是 40298 元,60 至 64 歲可能有退休金或其他名目的錢進來,反彈 2%,升高至 41154 元。可怕的是,隔年自 65 歲起,下降 25%,薪水跌至 30835 元。

從這個金額走勢,歸納出三個結論:

50 歲以前,薪水是往上走,一路加薪。

50 歲是分水嶺,自此之後一路往下走,進入減薪階段。

65 歲以後,若是還要繼續工作,薪資比 25 至 29 歲年齡層還低,比剛畢業的社會新鮮人領得少。

年輕時,要學習的是如何準備就業,以及爭取加薪;中年以後,要學習的竟然是相反的課題,如何面對失業與減薪。

李宗盛 55 歲時,唱了一首〈山丘〉,撥動無數中年人的心弦,贏得 2014 年金曲獎最佳年度歌曲等三項獎。努力衝刺,勤奮工作,直到越過山丘,才發現白了頭,時不我予,無人等候……令人慶幸的,事先預知以下這兩個事實,總比以後知道來得心裡有底。


1.中年以後,多數人會面臨減薪的尷尬。
2.中年以後失業,不少人會遇見減薪也沒人要的蒼涼。


果你不甘心、不服氣,就請趁早拿出辦法,也許能夠改寫命運!
leonhsu1 wrote:
樓主抱著穩固的飯碗也(恕刪)

我可是有努力過(被挖腳/去面試)
但說真的南部的求職環境真的有夠可悲
薪水越找越低
連挖角去當廠長/經理的職位都只開60K
還不如現在工作所以才繼續待

就像我管的一個很資深的部屬60幾了
他做的東西算核心只有他會(你猜猜他為公司付出20幾年領了多少)
40K...默默工作不會爭取的就是這可悲薪資
現在工作也只簽約到55歲也不算鐵飯碗...
但沒負債是還不怕中年失業(也希望能點醒一些人)

chunchiahsieh wrote:
這是選擇問題...過(恕刪)

有家庭基本不太會考慮這種太衝動的決定
沒負債搞一搞變負債...下半輩子整天為錢煩惱就好笑了
雖然聽起來就是個藉口
但也是事實...
錢這種東西夠用就好(但付出被壓榨還是要有所自覺)
leonhsu1 wrote:
樓主抱著穩固的飯碗也是對的一條路,中年之後薪水是愈換愈低


中年之後想在本業混
很多時候是 Digital 的 0 與 1
還能 Analog 的講數字作夢也會笑
componentbeggar wrote:
中年之後想在本業混很(恕刪)

你說這句話意義深長
就好比當老闆跟我說薪資你自己填
真的搞得我思考非常久

填高也不是填低也不是
想想他也真是高招
本來他是被動(如果他開太高我也算賺)
被他這麼一手,反而他變主動方
填完我就發現我填太低的= =
因為他說:跟我想得差不多~FXXX
但知足常樂...雖然人是不可能滿足的
驫騳馬 wrote:
你說這句話意義深長


您誤會了!也許您年齡未到!

7~8 年前,當失散多年的同學在 FB 重聚,大部分同學都在 FB 上秀工作、秀子女(國中到高中階段)、秀國外出差、秀國外旅遊、秀性趣、、、
之後安排了兩、三次同學會

最近兩、三年,有些同學變得很安靜了!
忽然想到人生第一次國外出差(德國),當我說了一句話:How is your family,安靜了片刻,我同事小聲對我說,除非很熟,不要問老外家庭狀況,國情不同!

這個年齡,原本在 FB 暢所欲言,忽然變安靜,就不要打擾了:退休、被退休、小孩沒考上理想學校、從地球退休、、、

還會聊子女的,都是上交大、政大、北大、、、還好,小犬政大畢!
componentbeggar wrote:
您誤會了!也許您年齡(恕刪)

好沉重的話題...
確實我爸好朋友好歹也幾10E身家
前陣子聽說中風了(我對他印象很深,帶我爸賺了不少錢的恩人)
多有錢躺在棺材內也1毛都帶不走

人生還是開心快樂比較重要,錢真的夠用就好
中國老祖先說:厚德載物。意思就是一個人所擁有的財富必須讓他的德能撐的住,撐不住就會引發很多問題,如身體、家庭,家庭一般代表的就是婚姻,所以會看到一些夫妻沒什麼錢的時候感情很好,等有錢之後就常常吵架,這是福報無法支撐的現象,所以當一個人的德無法撐起所擁有的福報時,不是剋到身體就是剋到家庭,所以很多古時候的家訓都叫子孫要多積陰德,人生才會少災禍,這是屬於命理學的理論,現在沒什麼人在講了,大家都拼命賺錢,卻沒想到自己的德能不能承受的了,還有命中有沒有那麼多財可以賺。
驫騳馬 wrote:
你或許成功了...所...(恕刪)
好老板不多的,因為人好,公司就不會太好,機車老板到處有,你要賺的多就要有一直不被取代的能力,要不然就做身體健康吧
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