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t29019727 wrote:
我覺得 你去查一下...(恕刪)
有人猜對了 台灣最大鐵工廠的附屬公司 薪水比母公司還差一點
起薪27000 輪班津貼4000 獎金8000 技術人員薪水(公司最低的職務名稱 不過進去時候不需要技術)
三個月後第一次調整薪水就超過4W
輪班給26000 只能說吃屎吧
另外這樓不是在說技術員嗎 可以去探聽一下 大立光技術員的分紅狀況
哈 這篇剛剛好有 大立光
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t29019727 wrote:
實在很不想 在跟你...(恕刪)
我也懶得跟你說了 都說附屬公司了 兩間都沒猜中
公司幾年前缺工時只要有手有腳 智商沒問題 很容易進來
另外獎金就不是錢? 如果大立光 一個月給同樣的輪班津貼 獎金 這樣會這樣萬年缺工嗎
股價高死人 薪水笑死人
大立光
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t29019727 wrote:
連公司都不敢公布在...(恕刪)
大立光的福利、制度在台中來講會很差嗎？為什麼流動率這麼高嗎？
大立光的福利、制度在台中來講會很差嗎？為什麼流動率這麼高嗎？
大立光的福利、制度在台中來講會很差嗎？為什麼流動率這麼高嗎？
大立光的福利、制度在台中來講會很差嗎？為什麼流動率這麼高嗎？
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