臭、髒、輪班，22K
台灣糖業股份有限公司 102102102年新進工員甄選 年新進工員甄選 年新進工員甄選 年新進工員甄選 年新進工員甄選 年新進工員甄選 年新進工員甄選
各類別 各類別 錄取 人員正錄取 人員正錄取 人員正最低分數一覽表 最低分數一覽表 最低分數一覽表
類別
類組代碼
最低錄取分數 最低錄取分數
業務 管理
E61 01
90.54 90.54
安環品管
E61 02
90.38 90.38
畜牧
E61 03
84.53 84.53
農業
E61 04
77.42 77.42
化工
E61 05
81.98 81.98
機械
E61 06
48.55 8.55
電機
E61 07
59.22 59.22
土木
E61 08
84.35 84.35
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以下是去年的報導 :
哇 台糖清潔工 年薪72萬
台糖警衛平均年薪74萬，清潔人員也有72萬，國營事業福利好，難怪人人都想擠進去。立法
院預算中心評估報告指出，台糖明年度用人費用達57億，加上保險及退休提撥，平均用人成
本達134萬元。台糖員工 薪點年年增加，「高薪低就」第一名。
薪水步步高升 平均6.7萬
預算評估報告指出，台糖自2003年起陸續成立事業部，展開組織再造，但截至今年9月，仍有
285人擔任各區處警勤力及環境清潔工作，其中警勤人力平均58.3歲，年平均薪資約74萬元；
清潔人力平均57.2歲，年平均薪資約72萬元
據資料，台糖警衛和清潔員的年薪分別約為74萬及72萬元，比民間許多技術人員還高，許多
民眾知情直呼「過太爽」頻詢問台糖何時要再招考清潔員。
改善人事結構，5年內600人退休
台糖副總經理江銘宏表示，預估明年起5年內會有500到600名員工屆滿65歲退休，可改善台糖
的人事結構問題。
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不過像是電機 機械類職缺, 因為比較辛苦, 年輕人不願意幹 ~ 所以不但錄取分數低, 流動率
也高 ....
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piwu0531 wrote:
其實台糖今年一共招募...(恕刪)
這我要稍解釋一下~
不然還一堆人會信以為真~
台糖招考的是基層員工~
也就是所謂的“評價”從業人員~
新聞報導的並沒有錯~
這是事實~
經濟部招考的是所屬事業部的員工~
也就是經濟部管轄的電、油、水、糖、漢翔等事業部~
考上是當官的~
也就是所謂的“分類”從業人員~
錄取是依照成績高低去選擇分發的~
會來台糖的人都是沒得選擇才來的(除非志願當台糖人)~
誰要來不是台糖能決定的~
並不是台糖招考的~
在此做澄清~
“評價”與“分類”看似職等一樣~
薪水卻是天與地的差別~
台糖的焚化爐~
也是有經濟部分發過來的“分類”職員~
一來就是掛名工程師~
才報到沒多久就離職~
寧願去鄉公所當基層~
問他離職的原因~
他說…
焚化爐的工作環境跟面試時講的完全不一樣~
現場環境也跟想的完全不一樣~
有點被騙進來的感覺~
幸好有錄取初等考~
不然離職後又要當職業考生了~
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