自然就無法享受相關福利，但對一人公司而言(或5人以下小公司)
自己就是校長兼撞鐘，從事的工作就跟員工一樣，卻沒有任何保險
健保還要繳高級距，真的是對微型創業者是一大打擊啊~~~
(google了一下，似乎有解決之道，歡迎同樣是小公司老闆者私信討論)
勞保法規定，老闆算資方不算勞工，所以無法參加勞保和就業保險
自然就無法享受相關福利，但對一人公司而言(或5人以下小公司)
自己就是校長兼撞鐘，從事的工作就跟員工一樣，卻沒有任何保險
健保還要繳高級距，真的是對微型創業者是一大打擊啊~~~
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健保還要繳高級距，真的是對微型創業者是一大打擊啊~~~
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